Técnico Eletroeletrônica I - Afirmativa para Pessoas com Deficiência (PcD)

SeRHum

  • Nova Lima - MG
  • Estágio
  • Período integral
  • Há 9 dias
Vaga destinada a pessoas com deficiência e com experiência em manutenção elétrica Industrial.Responsabilidades e atribuições
  • Ser referência Técnica no turno de trabalho na manutenção elétrica e Instrumentação nas instalações de beneficiamento de Minério e instalações de elétrica de Mina.
  • Inspecionar e controlar as atividades do setor de manutenção elétrica industrial, visando garantir o bom funcionamento dos equipamentos, a qualidade e durabilidade dos equipamentos e instalações;
  • Realizar manutenção preventiva e corretiva em sistemas de bombeamento de mina em baixa tensão, rede elétricas 13,8kV, 4,16kV e subestações elétricas até 138kV.
  • Realizar inspeção dos equipamentos elétricos e realizar reparos, quando necessário;
  • Inspecionar e manutenção em caráter corretivo em redes de energia elétrica de baixa, média e alta tensão elétrica;
  • Realizar a inspeção e manutenção de subestações elétricas, realizar manobras em subestações elétricas até 138kV, troca de cruzetas, isoladores, manutenção em cubículos etc.
Requisitos e qualificaçõesRequisitos Obrigatórios:
  • Exclusivo para PcD (Pessoas com deficiência);
  • Ensino Médio Completo e Técnico em Manutenção Elétrica Industrial, Eletrotécnico, Instrumentação, Automação Eletroeletrônico, Eletromecânica + CFT ativo;
  • CNH B
  • Experiência na área industrial.
  • Conhecimento em Redes de Baixa, Média e Alta Tensão;
  • Conhecimento em Manutenção elétrica Industrial;
  • Conhecimento em manutenção de motores elétrico;
  • Conhecimento em manutenção em instrumentos, medidores de vazão, medidores de pressão, medidores de nível;
  • Conhecimento em montagem e manutenção de painéis, comandos elétricos, leitura e interpretação de desenhos; manutenção de bombas, motores, P.L.C, soft start e inversores de frequência.
Requisitos Desejáveis:
  • Conhecimento no sistema SAP;
  • Conhecimento no Pacote Office - nível intermediário;
  • Domínio de redes de comunicação industrial (Ethernet);
  • Conhecimento em reles de proteção
  • Conhecimento em inversores de frequência.
Informações adicionais
  • Previdência Privada
  • PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados
  • Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas
  • Assistência Médica e Hospitalar, odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas
  • PASA - Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Auxilio funeral
  • Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
  • Vale alimentação
  • Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais
  • Vale alimentação extra para o Natal
  • Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos
  • Transporte fretado ou Vale transporte.
  • Incentivo à atividade física - Wellhub (Gympass)
  • Programa Bem-Estar
  • Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).
  • Clube de Vantagens
Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro
  • Etapa 2: Seleção2Seleção
  • Etapa 3: Entrevista Técnica3Entrevista Técnica
  • Etapa 4: Processo de Admissão4Processo de Admissão
  • Etapa 5: Contratação5Contratação
Quem SomosSomos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995. Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional. E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações. Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.

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