Estamos em busca de um(a) Business Partner de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e próxima às lideranças, contribuindo diretamente para a construção de um RH forte, ágil e alinhado ao negócio. RESPONSABILIDADES: Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das áreas, conectando as necessidades do negócio às melhores práticas de RH. Promover o alinhamento entre as lideranças e os objetivos organizacionais, garantindo coerência nas decisões de pessoas. Liderar e apoiar equipes de RH em seus desdobramentos táticos e operacionais. Mediar e gerir conflitos organizacionais, promovendo um ambiente saudável e colaborativo. Realizar o acompanhamento de indicadores de gente e gestão, propondo planos de ação com foco em performance. Conduzir iniciativas de desenvolvimento de lideranças, apoiando o crescimento contínuo dos gestores. Atuar com visão generalista em RH, envolvendo-se em temas como clima, cultura, recrutamento, engajamento, entre outros. Conduzir e aprimorar processos de avaliação de desempenho. - REQUISITOS Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia e áreas correlatas; Atuação como Business Partner ou experiência generalista; Excel Intermediário; Comunicação efetiva; CNH ativa; Disponibilidade para viagens. • HORÁRIO: Segunda à Sexta das 8h às 17h48 BENEFÍCIOS: • Cartão AV - Descontos exclusivos nos produtos na loja física • Vale transporte • Assistência médica • VA / VR • Day off no aniversário • Dress Code Flexível • Wellz (Programa corporativo de saúde mental) • Creditas (Plataforma de serviços financeiros) • Plataforma de aprendizagem • Convênio com o Sesc • Parcerias educacionais
Local de trabalho: Brasília, DF
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anosEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorHabilitação para dirigir: BDisponibilidade para viajarEfetivo – CLT
