Assistente Contábil III - Surplus Soluções Empresariais

PLD SOLUCOES LTDA

  • Salvador - BA
  • R$ 2.350 por mês
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 1 mês
Somos uma empresa de Consultoria contratada pela Surplus - Soluções Integradas.Para participar do processo seletivo deverá fazer o cadastro completo apenas aqui neste site. Não recebemos currículo por e-mail ou WhatsApp.Assistente Contábil IIIResponsabilidades Principais:
  • Organização e Lançamento de documentos;
  • Conciliação Contábil;
  • Elaboração de Relatórios e Demonstrativos (Balanço, DRE, DPLA, DMPL, e demais demonstrativos);
  • Realização, execução e controle de planilhas e relatórios de contabilidade;
  • Classificação de despesas e receitas;
  • Registro de documentos;
  • Verificação dos impostos retidos;
  • Analise das contas patrimoniais;
  • Revisão das movimentações bancárias;
  • Auxiliar na apuração dos impostos;
  • Solicitação certidões junto a órgãos públicos;
  • Acompanhar e auxiliar no cumprimento da legislação trabalhista e tributária;
  • Efetuar baixa de pagamento e recebimentos;
  • Desenvolver as obrigações acessórias ECD e ECF;
  • Apurar impostos diretos;
  • Atendimento a Clientes.
Requisitos:
  • Superior completo, ou cursando até o último semestre em Ciências Contábeis;
  • Experiência na área Contábil;
  • Experiência com Lucro Presumido e Lucro Real;
  • Conhecimento intermediário em Pacote Office, principalmente em Excel;
  • Ter experiência com sistema Domínio;
  • Conhecimento profundo em escrituração contábil;
  • Lançamentos contábeis, análise e fechamento de balancetes mensais e balanço anual e livro de registro.
Diferenciais:
  • Ter trabalhado com os sistemas DOMINIO, GESTTA, SIEG, CONTA AZUL, OMIE;
  • Experiência em rotinas de Escritório de Contabilidade.
Remuneração e benefícios:
  • Salário: R$ 2.350,00;
  • Ticket refeição/alimentação: R$ 22,00 por dia;
  • Cursos e palestras: Custeados pela Surplus;
  • Treinamentos;
  • 50% da mensalidade do plano de saúde e plano odontológico;
  • Férias em três etapas.
Jornada de trabalho:
  • Segunda a sexta-feira.
Todos os colaboradores passam por um período de integração antes de ingressarem em suas respectivas funções, possibilitando uma visão macro do negócio, além do desenvolvimento profissional.

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