Gerente de Loja

Empregga

  • Castro - PR
  • R$ 3.000 por mês
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 2 mêses
Descrição das atividades que o profissional irá realizar Profissional responsável por administrar e coordenar todas as atividades de uma unidade de revenda de gás, como o GLP (gás liquefeito de petróleo, popularmente conhecido como gás de cozinha). Esse papel exige competências em gestão, logística, atendimento ao cliente e segurança. Abaixo estão as principais atribuições desse cargo: Principais funções de um gerente de revenda de gás: Gestão operacional: Supervisionar o funcionamento diário da revenda, garantindo que os processos de venda, entrega e armazenamento do gás ocorram de forma eficiente e segura. Controle de estoque: Acompanhar o nível de estoque de botijões cheios e vazios, organizando pedidos junto à distribuidora conforme a demanda. Logística de entregas: Planejar e coordenar as rotas de entrega, garantindo que os clientes recebam seus pedidos no prazo e com qualidade. Gestão da equipe: Liderar e treinar os funcionários (entregadores, atendentes, ajudantes, etc.), organizando escalas de trabalho e assegurando um bom clima organizacional. Atendimento ao cliente: Garantir um bom atendimento, resolver reclamações e manter a satisfação dos consumidores. Controle financeiro: Administrar as finanças da revenda, incluindo fluxo de caixa, pagamentos, faturamento e controle de despesas. Cumprimento de normas de segurança: Garantir que todas as normas da ANP (Agência Nacional do Petróleo) e outras regulamentações sejam seguidas rigorosamente, especialmente em relação ao armazenamento e manuseio de gás. Relacionamento com a distribuidora: Manter boa comunicação e alinhamento com a empresa distribuidora (ex: Ultragaz, Liquigás, Supergasbras), cumprindo metas e seguindo diretrizes comerciais.
  • Local de trabalho: Castro, PR
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Gerente
HABILIDADES
  • Windows
  • Habilidades importantes: * Liderança e organização * Conhecimento em gestão de vendas e logística * Boa comunicação * Capacidade de resolver problemas rapidamente * Noções de segurança e normas regulatórias
Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)Efetivo – CLT

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