Advogado(a) Sócio(a) de Serviço - Trabalhista

vezzilapolla.legal

  • São Paulo - SP
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 9 dias
Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura de equidade. Mais do que diversificar, queremos integrar. Por isso, buscamos oferecer oportunidades a todos, sem distinção de raça, cor, gênero, religião ou outras características pessoais, ao mesmo tempo em que valorizamos atributos como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Promovemos o crescimento individual e o avanço da carreira em nosso ambiente profissional. Respeitamos a individualidade, reconhecendo o valor único de cada pessoa, e assim contribuímos para a harmonia, o desenvolvimento e o bem comum. Nosso constante investimento no bem-estar, na educação e no desenvolvimento profissional de nossa equipe estimula um pensamento voltado às necessidades da sociedade em que atuamos. Assim, a busca por soluções inovadoras e tecnológicas, aliada à disseminação de uma cultura de integridade, define nossa identidade e reforça nosso compromisso com o crescimento sustentável das carreiras de nossos colaboradores.Contratação: Sócio de ServiçoO que proporcionamos:
  • Forma Híbrida - 2 vezes na semana Home Office e 3 dias presenciais, após o período de treinamento.
  • Day off: Não trabalha no dia do aniversário.
  • Políticas de folgas.
  • Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.) e uma plataforma de Bem-Estar, sobre Saúde Mental e física.
  • Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais.
  • Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional - Direito Empresarial, lato sensu e MBA em Liderança e Gestão Estratégica, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos) e Ações para desenvolvimento de carreira (mentoria, workshops e rodas de conversa).
  • Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais.
  • Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas.
  • Plano de fidelidade - Premiação por tempo de casa.
  • Programa de relacionamentos - Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes.
  • Será responsável por carteira judicial trabalhista;
  • Elaboração de todas as peças da carteira;
  • Atuação pela parte reclamada;
  • Preenchimento do sistema do escritório e do cliente;
  • Acompanhamento processual;
  • Demais atividades rotineiras da carteira.
  • OAB/SP Ativa;
  • Superior completo em Direito, desejável pós-graduação na área de atuação;
  • Conhecimento sólido do processo do trabalho;
  • Experiência prévia em ambientes de trabalho massificados, na área fase de execução.
  • Boa escrita e raciocínio são essenciais;
  • Facilidade de trabalhar em equipe;
  • Boa comunicação e boa postura;
  • Saber trabalhar bem com grandes volumes e demandas urgentes;
  • Habilidade avançada em Excel;
  • Comunicação oral e escrita;
  • Assiduidade.
Mandatório ter experiência em Processos Massificados dedicado e proativo.Necessário ter habilidades excepcionais em resolução de problemas, ser assíduo e ter uma excelente capacidade de lidar com clientes.Além disso, é essencial ter habilidade avançada em Excel, conhecimento sólido do processo do trabalho e experiência na elaboração de peças e análise de planilhas.

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