Head De Engenharia De Software

• Esta é uma posiçãomão na massa, com forte responsabilidade por decisões estratégicas como: arquitetura, codificação e resolução de desafios técnicos críticos, conectando o time de tecnologia à liderança executiva e ao time de Produto.
• Responsabilidades: Liderança Técnica:Liderar tecnicamente o time de engenharia, sendo responsável por decisões arquiteturais e boas práticas de desenvolvimento.
• Execução 'Mão na Massa':Atuar diretamente na codificação de partes críticas do sistema, especialmente em momentos de maior risco ou complexidade.
• Garantia de Qualidade:Realizar code reviews, definir padrões de qualidade de código, e assegurar boas práticas de versionamento e CI/CD.
• Gestão de Entregas:Garantir que os projetos sejam entregues com qualidade, dentro do prazo e com alinhamento ao roadmap da empresa.
• Gestão de Riscos:Mapear, monitorar e mitigar riscos técnicos (exemplo: segurança, escalabilidade, disponibilidade).
• Desenvolvimento do Time:Fomentar o crescimento técnico da equipe por meio de mentorias, feedbacks e promoção de boas práticas de engenharia.
• Interação com Produto:Trabalhar de forma próxima com o time de Produto para alinhar escopo técnico e viabilidade das entregas.
• Gestão de Incidentes:Liderar a resposta a incidentes críticos, coordenando o time para resolução rápida e análise de causa raiz.
• Projetos de Segurança:Liderar a implementação de ações de segurança, priorizando os easy wins e definindo um roadmap técnico de médio prazo.
• Documentação Técnica:Garantir a criação e manutenção da documentação essencial da arquitetura, processos e infraestrutura.
• Requisitos: Experiência:Mínimo de 5 anos em desenvolvimento de software, mínimo de 1 ano em posição de liderança técnica (Tech Lead, Head, Engineering Manager ou equivalente).
• Coding:Forte capacidade de escrever código limpo, escalável e eficiente em pelo menos uma stack web moderna (ex: Node.
• Js, Python).
• Arquitetura:Sólida experiência com arquitetura de sistemas distribuídos, cloud (GCP) e APIs.
• DevOps:Conhecimento prático de CI/CD, monitoramento e infraestrutura como código.
• Segurança:Experiência com boas práticas de segurança de software, gestão de acessos e hardening de aplicações.
• Desejável: Startups:Vivência em startups SaaS B2B em estágio de crescimento.
• AI:Experiência prévia com sistemas que envolvam processamento de dados em escala ou aplicações de inteligência artificial.
• Data Engineering:Conhecimento prático de pipelines de dados e processamento em batch/streaming.
• O que esperamos de você? Liderança Técnica:Capacidade de liderar pelo exemplo técnico, inspirando o time através da execução prática.
• Comunicação:Clareza na comunicação com públicos técnicos e não técnicos (exemplo: CEO, Produto, stakeholders de negócio).
• Visão de negócio:Além da excelência técnica, é necessário compreender como suas decisões impactam os objetivos estratégicos da empresa e contribuindo ativamente para ocrescimento do negócio.
• Proatividade:Atitude de ownership em relação a problemas técnicos e organizacionais.
• Foco em Resultado:Compromisso com entregas de qualidade, dentro do prazo e com foco no impacto para o negócio.
• Resiliência:Maturidade emocional para lidar com pressão, ambiguidade e mudanças rápidas.
• Se você tem experiência técnica sólida, já liderou times e está pronto(a) para assumir um papel central na construção de soluções escaláveis e seguras, essa vaga é pra você.
• Aqui, você terá autonomia, impacto direto no negócio e a oportunidade de moldar a base tecnológica da empresa.
• Inscreva-se e venha construir o futuro com a gente!

Caderno Nacional