Analista de Treinamento
Grupo Apisul
- São Paulo - SP
- R$ 4.000-5.000 por mês
- Permanente
- Período integral
capacitação dos colaboradores na prestação de serviços e nos produtos oferecidos pela Empresa. - Verificar objetivos e conteúdos a serem abordados no treinamento e buscar informações de modo a atingir os objetivos
previstos. - Formatar os programas de treinamentos internos, contemplando objetivos, público alvo, conteúdo programático, instrutores,
recursos necessários, carga horária, roteiro e sistemática de desenvolvimento do treinamento e formatar e/ ou alinhar os
programas de treinamentos externos com fornecedores.
- Coordenar e ou ministrar treinamentos corporativo, das regionais e filiais.
- Monitorar atualizações dos programas de treinamento para garantir o alinhamento das informações e conteúdos transmitidos. - Elaborar e executar programas de integração estratégica, a fim de capacitar colaboradores em nível tático e estratégico em
relação a conhecimentos relevantes para o entendimento da cultura, negócio e processos da organização.
- Pesquisar e analisar cursos e fornecedores, avaliando a qualidades e alinhamento às necessidades requeridas pela empresa.
- Efetuar análise dos indicadores de T&D para identificação de pontos de melhorias e estabelecimento de planos de ação. - Monitorar os resultados das avaliações de eficácia de treinamento, para analisar o grau de assimilação dos conteúdos, traçar
planos de melhorias e atualizar programas de treinamento. - Executar os programas de RH corporativo, tais como: Ações de Responsabilidade Social, Ações de Clima Organizacional,
Ações Motivacionais, Desenvolvimento de Lideranças, entre outros. - Atualizar processos, documentos e ações de T&D no SGQ, quando pertinente, garantindo a conformidades com as normas e
requisitos previstos no Sistema de Gestão da Qualidade.
- Definir e encaminhar as ações preventivas e corretivas relativas a T&D no Sistema de Qualidade, quando pertinente. - Efetuar análise dos indicadores de T&D para identificação de pontos de melhorias e estabelecimento de planos de ação, e
controlar o fechamento mensal dos indicadores de RH, relacionados a T&D.#LI-OnsiteRequisitosEstudosEnsino SuperiorValorizadoExperiência profissionalEntre 3 e 5 anosBenefíciosvale refeição ou vale alimentação, plano de saúde e odontológicoSobre GRUPO APISULNo mercado desde 1985, o Grupo Apisul possui uma cadeia completa e integrada de soluções para o setor de transporte de cargas. Presente em todo território nacional, com matriz em Porto Alegre, filiais comerciais nas principais cidades e equipe de campo em todo o país, a Apisul oferece serviços customizados em seguros, gerenciamento de riscos, inteligência logística, regulação de sinistros e meios de pagamento. Com mais de 1.000 colaboradores, a Apisul preza pela entrega de um serviço de qualidade, responsabilidade e foco no desenvolvimento de novos produtos que proporcionam mais produtividade, segurança e redução de custos logísticos a todos os clientes. Afinal, transportar bem é tudo o que você quer, e, proporcionar isso com amplos recursos de gestão do transporte é o que o Grupo Apisul faz de melhor.