PSICÓLOGO(A) OCUPACIONAL - HOSPITAL MÃE DE DEUS

AESC

  • Porto Alegre - RS
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 9 dias
Se você atua ou já atuou como Psicólogo(a) Ocupacional de uma grande empresa, é movido por desafios, valoriza o trabalho em time e quer fazer a diferença em uma Instituição com mais de 4 mil pessoas nas áreas de saúde, educação e responsabilidade social, essa é a sua oportunidade!O(A) Psicólogo(a) Ocupacional da AESC será responsável pelo processo de promover ativamente a prevenção de doenças psicológicas, fortalecendo a saúde mental dos colaboradores e cultivando um ambiente de trabalho seguro, saudável e produtivo. Contribuir para o desenvolvimento de relacionamentos interpessoais saudáveis, fortalecendo o bem-estar individual e coletivo. Acompanhar o processo de inclusão dos colaboradores caracterizados como PCD, assegurando que suas necessidades especificas sejam devidamente atendidas para promover um ambiente verdadeiramente inclusivo, sempre em consonância com a Missão, Visão e Valores éticos, morais e humanos, fundamentados nos valores da Congregação das Irmãs Missionárias de São Carlos Borromeo Scalabrinianas.
  • Realizar avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho, visando promover a segurança, saúde e integridade física e mental dos colaboradores;
  • Fornecer informações essenciais para subsidiar o desenvolvimento e implementação de ações voltadas à prevenção de acidentes, agravos e doenças relacionadas ao trabalho;
  • Identificar riscos para a saúde mental dos colaboradores, como comunicação violenta, cobranças excessivas e relações abusivas. Propor medidas para mitigar esses riscos em colaboração com as células da área de Gente e Desenvolvimento ou gestores das áreas, visando a redução ou eliminação dessas situações, priorizando o cuidado com o bem-estar psicológico da equipe;
  • Apoiar na elaboração de programas para promover a saúde e o bem-estar das equipes;
  • Compreender as relações interpessoais no ambiente de trabalho, alinhando individualidades ao espaço laboral para promover relacionamentos interpessoais saudáveis e empáticos;
  • Oferecer suporte psicológico em situações de crise envolvendo funcionários e equipes, com atendimento imediato e suporte para condução do caso com profissional externo;
  • Agir diante de eventos sentinelas e adversos envolvendo equipes;
  • Acompanhar e aconselhar os funcionários por meio de terapias em grupo e/ou consultas individuais iniciais dando suporte para condução do caso com profissional externo;
  • Oferecer orientação para a melhoria das relações entre liderança e equipes;
  • Atuar, em conjunto com as demais células da área de gente e desenvolvimento, em ações para melhorar o clima organizacional;
  • Participar ativamente na criação de estratégias para lidar com o estresse no ambiente de trabalho;
  • Implementar iniciativas de promoção da qualidade de vida, como workshops e atividades de relaxamento;
  • Colaborar na elaboração de políticas internas que promovam um ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso.
  • Apoiar colaboradores com deficiência, garantindo um acompanhamento personalizado para promover a inclusão no ambiente de trabalho. Implementar estratégias e adaptações necessárias para assegurar que as necessidades específicas das pessoas com deficiência sejam atendidas, contribuindo para um relacionamento interpessoal inclusivo e respeitoso.
Graduação Superior em Psicologia;Especialização em Psicologia Organizacional e/ou Psicologia do Trabalho;Conhecimento em Pacote Office (nível intermediário).Benefícios:
  • Convênio Médico Unimed (conforme política da instituição);
  • Convênio Odontológico Bradesco ou Unimed Odonto (conforme política da instituição);
  • Seguro de Vida Bradesco sem custo para o colaborador;
  • Refeitório no local;
  • Vale transporte;
  • Auxílio Creche em creches conveniadas ou reembolso creche nos demais estabelecimentos;
  • Teleatendimento em saúde mental, extensivo a familiares;
  • Convênio Farmácias Panvel;
  • Day off folga de aniversário (conforme política vigente);
  • Desconto em curso de inglês Open English (conforme política da instituição);
  • Desconto em curso técnico, graduação e MBA (conforme política da instituição).

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