GERENTE GERAL

Triunfo RH

  • Araranguá - SC
  • R$ 8.000 por mês
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 10 dias
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-317945@vagas.abler.in
Nível: Gerente
Cursos de: Gestão Empresarial ,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,comercial,gestao,diretor,ceo
Escolaridade: Pós graduação - Gestão Empresarial ,(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,ceo,comercial,diretor,gestao - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a Sexta das 08 ás 18 - Disponibilidade
Disponibilidade para viajar a trabalho
Disponibilidade para mudançaBenefícios: Incentivo Educacional, Convênio ClubeResponsabilidades da posição:VAGA PARA GERENTE GERAL – CONTRATAÇÃO IMEDIATAO clube social mais tradicional da região está crescendo e buscamos um(a) Gerente Geral para atuar de forma estratégica, com foco na gestão de pessoas, resultados comerciais e fortalecimento institucional.Atuação presencial | Salário bem atrativo!!Benefícios: uso do clube para família, cartão de descontos em saúde e parceria educacionalPerfil com escuta ativa, postura profissional e forte habilidade de articulação e negociaçãoO que vai fazer?
  • Gerir o dia a dia administrativo e estratégico do clube
  • Criar e executar ações comerciais (eventos, salões, patrocínios)
  • Ser o elo entre diretoria e equipes
  • Acompanhar obras e melhorias
  • Representar o clube em decisões importantes
Diferenciais:
  • Vivência em clubes, entidades ou instituições associativas
  • Experiência com obras e gestão de projetos
Vaga para atuação presencial | Envio de currículos:rh@triunforh.com.brWhatsApp (48) 99106-1340Triunfo RH Consultoria – Conectando talentos e oportunidades
Requisitos obrigatórios para a posição:Requisitos obrigatórios:
  • Experiência acima de 5 anos em cargos de gestão
  • Ensino superior completo (Administração, Gestão de Pessoas ou áreas afins)
  • Perfil de liderança acessível, estratégico e colaborativo
Entregas e resultados esperados para a posição:```html
  • Desenvolvimento e execução de estratégias de negócios eficazes.
  • Gestão eficiente de recursos e orçamentos.
  • Aprimoramento da experiência do cliente.
  • Coordenação de equipes multidisciplinares.
  • Implementação de melhorias operacionais contínuas.
  • Estabelecimento e monitoramento de KPIs.
  • Promoção de cultura de inovação e desempenho.
  • Fortalecimento de parcerias e alianças estratégicas.
  • Gestão de riscos e conformidade regulatória.
  • Relatórios de desempenho e análise de resultados.
```

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