Analista de Compras Jr (Temporário) – Poços de Caldas – MG

Canpack

  • Poços de Caldas - MG
  • Temporário
  • Período integral
  • Há 2 dias
Atividades:
  • Executar processos de compra, analisando requisições, alinhando especificações com as áreas solicitantes e garantindo atendimento às necessidades de estoque.
  • Negociar com fornecedores preços, prazos, condições de pagamento e qualidade, buscando as melhores condições comerciais dentro das normas da empresa.
  • Acompanhar o andamento dos pedidos, assegurando o cumprimento dos prazos e orçamento.
  • Apoiar na contratação de transportadoras e no controle das atividades logísticas e de compras.
  • Manter registros atualizados e controles internos dos processos realizados.
Requisitos:
  • Ensino Superior Completo
  • Pós-graduação na Área Financeira
  • Desejável 01 ano de experiência na área de suprimentos
  • Desejável experiência na contratação de serviços
  • Desejável Inglês
  • Pacote Office
  • Disponibilidade para atuação presencial em Poços de Caldas – MG
Diferenciais:
  • Conhecimento em:
  • Gestão de contratos e serviços
  • CPA 20
  • Cálculos financeiros
Benefícios
  • Plano de saúde com cobertura nacional
  • Plano odontológico
  • Participação nos Resultados
  • Seguro de Vida
  • Vale Alimentação
  • Vale Transporte e Rota
Incentivos
  • Material escolar para crianças de 1º a 5º ano do ensino fundamental
  • Kit Natalino
  • Brinquedos de Natal para crianças de 0 a 10 anos
  • Eventos e brindes em datas comemorativas
  • Banco de horas para administrativos
Observação: A CANPACK se reserva no direito de alterar a qualquer momento os convênios e incentivos aqui descritos.Todas as nossas vagas são destinadas também à pessoas com deficiência (PCD) e/ou reabilitados no INSS conforme legislação em vigor.If you are a current CANPACK employee, please apply through your .CANPACK Group is an Equal Opportunity Employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or any other characteristic protected by law or not related to job requirements, unless such distinction is required by law.

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