Supervisor de Produção

• Supervisionar todas as etapas do projeto, assegurando o cumprimento dos prazos, padrões de qualidade, segurança e eficiência operacional;
• Coordenar as equipes de projetos de produção e projetos para garantir que todas as etapas estão acontecendo de forma estruturada;
• Atuar como elo entre a equipe operacional, demais departamentos e clientes, garantindo a execução dos serviços conforme planejamento e expectativas do cliente;
• Planejar e controlar a execução das OS, garantindo o fluxo contínuo e eficiente das atividades;
• Assegurar que os serviços da produção e projetos (compras, plano de corte, depilação montagem dos kits, impressão) sejam realizados de acordo com os padrões técnicos e prazos estabelecidos;
• Realizar controle de qualidade durante e após os processos, minimizando erros e retrabalhos;
• Garantir que os colaboradores atuem seguindo o cumprimento das normas de segurança do trabalho e a correta utilização dos EPIs;
• Gerar e acompanhar indicadores de desempenho da produção, relatando resultados à gestão;
• Propor e implementar melhorias contínuas nos processos, fluxos e organização da produção;
• Verificar a qualidade da impressão se corresponde ao que a área de projetos solicitou;
• Ser guardião do patrimônio e das regras de conduta e política da cia. (controle da chave);
• Acompanhar os colaboradores em suas tarefas diárias;
• Dar suporte as equipes em relação a dúvidas pontuais;
• Receber e alinhar atividades com clientes que chegam até a empresa;
• Desenvolver estratégias de delegação de atividades emergenciais com foco na resolução dos problemas;
• Controle da jornada de ponto dos colaboradores;
• Realizar alinhamento das férias da equipe (datas, delegação de tarefas e demais ajustes necessários);
• Acompanhar a qualidade final das atividades aplicadas a cada processo (produção, layout, logística);
• Garantir a qualidade final dos adesivos até a aplicação no cliente;
• Realizar gestão das pessoas com foco na preservação da boa conduta e valores da empresa;
• Solicitar a contratação de aumento de time;
• Sugerir desligamentos de acordo com a percepção da performance/ comportamento da pessoa.

• Superior Completo;
• Coordenação e gestão de equipe, comunicação com clientes, planejamento e acompanhamento, organização e assíduo.
• Excel, interessante conhecimento em Asana.

Empodere RH