Estruturar o orçamento anual de pessoas (massa salarial, benefícios, bônus, encargos). Implantar e acompanhar o orçamento do custo de pessoas e massa salarial. Realizar o fechamento mensal de custo de pessoal com regras de rateios estabelecidas pelo negócio. Atuar no controle de headcount e forecast (revisões periódicas do orçamento). Preparar e apresentar relatórios e dashboards em comitês executivos. Gerir melhorias de indicadores dos resultados mensais. Consolidar dados e informações para suportar tomadas de decisão estratégicas. Apoiar as áreas de FP&A, Contabilidade e Controladoria no processo de conciliação.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de planejamentoEmpresa:CreditasAtua com atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral, exceto imobiliários.Ramo:Financeiras (ED)
