Dados da vaga Tipo de contratação: Prestador de serviço (PJ) Área profissional : Recursos Humanos Modalidade de trabalho: Home Office Responsabilidades e atribuições Analisar perfis e realizar triagem de currículos. Conduzir entrevistas por vídeo. Apresentar shortlist de candidatos com qualidade e agilidade. Alinhar-se com o cliente sobre requisitos e etapas do processo. Requisitos e qualificações Experiência prévia como recrutador (freelance ou CLT). Boa comunicação e organização. Ferramentas de trabalho: acesso a LinkedIn, plataformas de recrutamento e comunicação online. Diferenciais: Familiaridade com ferramentas de ATS.
Local de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
Jornada: Período Integral
Nível hierárquico: Consultor
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorPrestador de Serviços (PJ)
