Jovem Aprendiz Claro | RIBEIRÃO PRETO | Venha crescer com a gente

Ribeirão Preto - SP
R$ 713 por mês
Estágio
Período integral

Há 1 mês

Você é curioso, gosta de aprender coisas novas e quer começar sua carreira em uma empresa gigante de telecomunicações?A Claro está em busca de jovens protagonistas, cheios de energia, com boa comunicação e vontade de crescer.O que você vai encontrar aqui:

Experiência em uma empresa líder de mercado.

Aprendizado prático + curso de formação .

Ambiente de inovação e gente que conecta pessoas.

O que buscamos em você:

Vontade de aprender e crescer na carreiral.

Boa comunicação e escrita.

Proatividade e energia positiva.

Requisitos obrigatórios:Ter entre 16 e 21 anosEstar cursando o Ensino Médio, já ter concluído.Disponibilidade para 4 horas de trabalho por dia, no período da manhã ou da tarde, de segunda a sexta-feira. (20 a 22 meses média de duração do contrato)Participar do curso de aprendizagem 1 vez por semanaO que oferecemos:

Salário fixo compatível com a função

Benefícios: VT, assistência médica (Seguros Unimed), VR ou VA de R$ 26,74 por dia, seguro de vida, auxílio-creche e Wellhub (Gympass).

Oportunidade de aprender e crescer com a gente!

Não precisa ter experiência - a gente quer descobrir o seu potencial!Bora começar?Se inscreva e prepare-se para mostrar seu diferencial .Como funciona o processo (leia atentamente antes de se inscrever)Ao clicar em Inscrever-se, você verá as etapas. Você deve avançar até o final para que sua candidatura seja válida.Etapa 1 - Formulário + Perguntas Filtro (obrigatório)Responda às perguntas sobre motivação, habilidades e disponibilidade.Dica: seja sincero(a).Etapa 2 - Vídeo de Apresentação (obrigatório | até 1 min)Grave com o celular (pode ser selfie), em local silencioso e iluminado, dizendo:

seu nome e cidade,

seus horários (manhã/tarde),

por que você tem a “cara” da Claro e qual seu diferencial.

Anexe o vídeo no próprio sistema.Etapa 3 - Entrevista com a GTO RHEntrevista online. Aqui queremos te conhecer.Etapa 4 - Entrevista com os gestores da ClaroEntrevista online ou presencial. Aqui os gestores terão uma conversa com você também para te conhecer e entender o seu real interesse na vaga x seu potencial para assumir as atividades e desenvolvimento na empresa.Etapa 5 - Documentação e admissãoSe aprovado(a), enviaremos as instruções por e-mail/WhatsApp.Importante: quem não concluir as etapas obrigatórias (Perguntas Filtro + Vídeo) será desclassificado(a).Fique de olho no seu e-mail e WhatsApp (inclusive spam). Mantenha seus dados atualizados.Para ter dicas e ficar antenado nas oportunidades do mercado, nos siga nas redes sociais: @dicasdagtorh#LI-OnsiteRequisitosEstudosEnsino Médio (2º Grau)ValorizadoExperiência profissionalSem experiênciaSobre GTO RHA GTO Recursos Humanos oferece aos clientes metodologias e serviços diferenciados, buscando sempre o comprometimento com a excelência em todo nosso atendimento e entrega.Utilizamos as melhores práticas conhecidas e incentivamos nossos colaboradores e consultores associados a buscar, constantemente, novas ideias e conceitos.Enxergamos a juventude de nossa empresa como um grande diferencial, sendo o nosso maior objetivo agregar a ousadia de novas ideias e a pró-atividade que gera eficiência.

GTO RH

Candidatar-se