Responsabilidades: Gerenciar as operações de locação e venda de imóveis, com foco em otimizar a performance e resultados da administradora. Coordenar e apoiar a equipe de corretores, garantindo a motivação e atingimento de metas estabelecidas. Desenvolver e implementar estratégias comerciais para ampliar o portfólio de imóveis e atrair novos clientes. Realizar negociações e fechamento de contratos de locação e venda, acompanhando todas as fases do processo. Oferecer consultoria e suporte aos clientes, buscando sempre a melhor solução para suas necessidades imobiliárias. Acompanhar e analisar os resultados de vendas, locações e indicadores de performance da equipe. Identificar oportunidades de melhorias nos processos operacionais e implementar ações para otimização de resultados. Manter-se atualizado sobre o mercado imobiliário, tendências de preços e regulamentações do setor. Trabalhar em conjunto com o time de marketing para o desenvolvimento de campanhas que promovam os imóveis da administradora. Benefícios: Remuneração variável de acordo com as bonificações recebidas. Oportunidade de crescimento dentro de uma empresa consolidada no mercado.Requisitos: Experiência comprovada em gestão imobiliária, com foco em vendas e locação de imóveis. Capacidade de liderança e gerenciamento de equipes de vendas e corretores. Habilidade em negociação e fechamento de contratos imobiliários. Conhecimento sólido sobre o mercado imobiliário e as práticas de administração de imóveis. Boa capacidade analítica e visão estratégica para o alcance de metas e objetivos comerciais. Excelente comunicação, tanto verbal quanto escrita. Ensino superior completo (preferencialmente em Administração, Economia, ou áreas correlatas). Registro ativo no CRECI (Conselho Regional de Corretores de Imóveis). Experiência prévia em empresas administradoras de imóveis será um diferencial.