Supervisor comercial

• Será considerado como diferenciais: Experiência na área comercial com vendas ativa; Experiência com CRM.
• Perfil comportamental: -Visão de dono; - Escuta ativa; - Resiliência; - Proatividade; - Ambição; - Comprometimento.
• Principais atividades: Liderar time de vendas da unidade, atuando diretamente na conversão e gestão dos resultados; Auxiliar, orientar, treinar e acompanhar a rotina da equipe de vendas; Desenvolver estratégias de vendas e ações comerciais; Prospectar novos clientes (alunos) e qualificá-los, agendando reuniões e realizando matrículas; Realizar reuniões de apresentação e de fechamento de negócios; Replicar o sistema de trabalho da franqueadora na unidade franqueada, operando segundo os padrões e diretrizes, junto ao time Comercial; Acompanhar e mensurar indicadores do processo de vendas; Participar de treinamentos e reuniões internas; Participar de workshops, palestras e eventos para prospecção de leads, quando necessário.
• Jornada de trabalho e Remuneração: Contrato no regime PJ (Prestador de Serviço).
• Horários flexíveis para atender a demanda comercial.
• Salário fixo compatível com o mercado + Variável (Comissões) + Bonificações + Premiações; Treinamento Comercial; Plano de Comissionamento Meritocrático.

Caderno Nacional