COORDENADOR GESTAO COMPRAS COMERCIAL
Assaí Atacadista Ver todas as vagas
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
- Garantir que os rituais de compras e abastecimento sejam cumpridos;
- Garantir acuracidade e equilíbrio entre o planejamento de demanda e execução no plano de compras e abastecimento;
- Elevar a qualidade de análises da categoria ou regional a qual está alocado para maior velocidade na tomada de decisão;
- Integrar o planejamento da companhia com a operacionalização através da comunicação entre as áreas e diferentes públicos em todos os níveis;
- Gerenciar o tempo de forma eficaz e priorizar as tarefas utilizando o sentido de urgência;
- Acompanhar indicadores críticos como valor de estoque, cobertura, giro, estratificação da ruptura, perdas, vendas, carteira de pedidos, frequência de pedidos, percentual de divergência entre recomendação da ferramenta de compras e inputs manuais. E se necessário ajustar pedidos mínimos, lead time, limpeza de carteira de pedidos, frequência de pedidos e se necessário migrando para outros fornecedores parceiros;
- Estruturar rituais de execução de rotinas do time em conjunto ao time de abastecimento e demais áreas;
- Supervisionar e acompanhar as variações entre planejamento e resultados e ajustar planos junto as regionais;
- Realizar análises de performance por regional e categorias;
- Apoiar estrategicamente o time comercial da categoria ou regional a qual atua, visando disponibilizar embasamento analítico para definição dos volumes, através de simulações de custos, consolidação de dados, estudos financeiros, entre outros;
- Conduzir o planejamento integrado de demanda e abastecimento, garantindo visibilidade sobre as estratégias comerciais e operacionalização através da comunicação;
- Apoiar na organização e antecipação de planejamento de campanhas promocionais e eventos sazonais;
- Participar de reuniões com fornecedores, para acompanhamento e melhoria de Nível de Serviço e consolidar parcerias sustentáveis.
- Experiência prévia Gestão de Compras e Planejamento no varejo
- S&OP
- Vivência com o sistema profimetrics
- Formação superior completa: Administração ou cursos afins.
- Etapa 2: Declaração Conflitos de Interesses2Declaração Conflitos de Interesses
- Etapa 3: Entrevista A&s3Entrevista A&s
- Etapa 4: Entrevista Gestor4Entrevista Gestor
- Etapa 5: Dados pré-contratação5Dados pré-contratação
- Etapa 6: Contratação6Contratação