*Atividades:* • Realizar e monitorar avaliações de desempenho e feedbacks • Apoiar gestores na resolução de conflitos e gestão de equipes • Participar do planejamento estratégico de RH, alinhado aos objetivos da empresa • Supervisionar e orientar a equipe de RH nas demandas diárias. Necessário: • Superior concluído ou em andamento em áreas de RH • Experiência com gestão de equipe • Experiência com planejamento estratégico para a área de RH • Experiência com Políticas de retenção e redução de turnover • Domínio de Pacote Office • Residir em Caxias do Sul
Local de trabalho: Caxias do Sul, RS
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Nível hierárquico: Supervisor
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT
