Analista de RH - Auditorias - João Pessoa/PE

Puropao

  • João Pessoa - PB
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 17 dias
Somos a Puropão!Iniciamos um novo capítulo em 2020, com a fundação da nossa primeira fábrica em João Pessoa (PB), estrategicamente pensada para atender com excelência o promissor mercado de panificação das regiões Norte e Nordeste do país.Tecnologia de ponta e qualidade incomparável!Contamos com uma das instalações de panificação mais modernas da América do Sul na produção de pães de hambúrguer congelados. Nossa fábrica é certificada e preparada para atender os mercados mais exigentes, garantindo:
  • Qualidade premium
  • Segurança dos alimentos
  • Compromisso com prazos e entregas
Presença sólida e história na região!Antes da Puropão, o grupo já marcava presença desde 1988, com a Suconor - referência na fabricação de sucos e polpas tropicais para o mercado interno e exportação.Com a Puropão, o grupo consolida sua presença no Norte e Nordeste, investindo em desenvolvimento regional, geração de empregos e inovação industrial, com foco no crescimento sustentável.Objetivo do CargoAtuar nas rotinas de Recursos Humanos com foco no atendimento a auditorias internas e externas, garantindo a conformidade com requisitos legais, normativos e de certificações do setor alimentício. Responsável por manter atualizados e organizados todos os registros, controles e evidências relacionadas à gestão de pessoas, assegurando a rastreabilidade e suporte às áreas auditadas.Principais Responsabilidades
  • Organizar, atualizar e disponibilizar documentos e evidências do RH para auditorias internas e externas, especialmente relacionadas a certificações de qualidade e segurança de alimentos.
  • Apoiar a gestão de treinamentos obrigatórios, mantendo controles de frequência, certificados e registros exigidos por normas.
  • Controlar e atualizar fichas de EPI, ASOs, fichas de registro, contratos e demais documentos exigidos legalmente.
  • Manter atualizado o banco de dados de colaboradores, garantindo a integridade e rastreabilidade das informações.
  • Apoiar o processo de integração de novos colaboradores, assegurando que todas as etapas estejam documentadas e conforme requisitos normativos.
  • Interagir com auditores, apresentando documentação, esclarecendo dúvidas e acompanhando planos de ação para não conformidades relacionadas ao RH.
  • Colaborar com as áreas de Segurança do Trabalho, Qualidade e Produção para garantir o alinhamento das práticas e registros exigidos pelas certificações.
  • Implementar e acompanhar melhorias contínuas nos processos do RH, visando maior eficiência e conformidade.
Requisitos
  • Formação: Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
  • Experiência: atuação prévia no setor de RH, preferencialmente em indústria de alimentos ou empresas com certificações de qualidade e segurança alimentar.
  • Conhecimentos Necessários:
  • Rotinas de RH (admissão, treinamento, documentação, registros)
  • Organização de evidências para auditorias
  • Pacote Office (nível intermediário)
  • Diferencial: conhecimento da FSSC 22000 e suas exigências relacionadas à gestão de pessoas.
Competências Comportamentais
  • Organização e atenção aos detalhes
  • Proatividade e agilidade
  • Boa comunicação oral e escrita
  • Capacidade de trabalho sob pressão
  • Compromisso com prazos e qualidade da entrega

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