Acompanhar e supervisionar o funcionamento das unidades da região. Realizar fechamento de caixa das lojas em conjunto com o coordenador responsável. Apoiar em processos administrativos e ajustes operacionais. Efetuar compras quinzenais de insumos para abastecimento das unidades. Realizar fechamento de ponto das equipes mensalmente. Visitar as lojas presencialmente no início de cada mês. Conduzir treinamentos mensais com líderes e equipes (padronização, organização e atendimento). Monitorar as operações e desempenho das lojas.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Gerente de lojaEmpresa:Pensecom recursos humanosAtua com recrutamento e seleção.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)
