Especialista em Folha de Pagamento Jr

• Conferir os lançamentos das exceções do ponto efetuados pelos gestores no controle de frequência dos colaboradores através do sistema Ronda Ponto;
• Treinar os gestores para fins de atuar no controle de frequência de seus respectivos colaboradores;
• Realizar o controle do HRP-02, conforme narrativas Sox e manter arquivado os documentos que evidenciam os lançamentos de exceções ponto para atendimento auditoria;
• Realizar atendimento geral aos colaboradores;
• Emitir quando necessário, relatórios de inconsistências ao superior imediato do colaborador para fins de ajuste no sistema Ronda Ponto;
• Gerar e integrar o arquivo de exceções do controle de frequência para o sistema de folha de pagamento;
• Administrar os equipamentos de controle de frequência;
• Prestar suporte quando necessário, nos lançamentos no sistema de folha de pagamento e processos de benefícios;
• Identificar, elaborar e implementar melhorias em processos, como parte integrante de sua rotina de trabalho, contribuindo ativamente para reduzir custos e desperdícios, em prol do contínuo aperfeiçoamento da empresa.
• Apurar férias, adicionais e demais itens, registrando os processos de licenças e afastamentos no sistema, necessários à elaboração da Folha de Pagamento e atendimento a legislação previdenciária e trabalhista;
• Realizar a criação e manutenção de usuários no sistema Sênior;
• Criar obrigações de pagamentos via sistema SAP;

• Ensino Superior completo (ADM, RH ou áreas correlatas);
• Conhecimentos em rotinas de Departamento Pessoal e Folha de Pagamento;
• Experiência prévia comprovada na administração de sistemas de ponto eletrônico.
• Domínio de aplicativos em ambiente Windows;
• Domínio de Pacote Office, principalmente Excel;
• Desejável Conhecimentos no sistema Sênior;

Cooper Standard