Atividades:Processamento da folha de pagamentoControle de ponto eletrônicoAdmissões, demissões e fériasObrigações acessórias (eSocial, CAGED, SEFIP, etc.)Atendimento a colaboradores e apoio em auditoriasRequisitos:Ensino superior completoExperiência mínima de 2 anos na área de Departamento PessoalConhecimento em legislação trabalhista e previdenciáriaBoa comunicação, organização e atenção a prazos? Diferencial: Conhecimento no Sistema Domínio