Responsabilidades:Processar e validar mensalmente a folha de pagamento, assegurando cálculos corretos e cumprimento dos prazos estabelecidos. Conferir lançamentos de proventos, descontos, horas extras, adicionais, benefícios e encargos trabalhistas, corrigindo inconsistências quando necessário. Apurar e gerar guias de recolhimento de INSS, FGTS, IRRF e contribuições sindicais. Preparar e transmitir eventos periódicos e não periódicos no eSocial e EFD-Reinf relacionados à folha. Acompanhar e orientar a equipe nos processos de admissão, rescisão, férias, afastamentos e alterações contratuais. Garantir a conformidade das rotinas do Departamento Pessoal com a legislação trabalhista e convenções coletivas vigentes. Atuar como ponto de referência para esclarecer dúvidas e orientar áreas internas sobre folha e legislação trabalhista. Integrar dados do ponto eletrônico e sistemas de folha, garantindo consistência e acuracidade das informações. Propor e implementar melhorias para otimização das rotinas de folha e integração de sistemas. Acompanhar indicadores de produtividade e qualidade relacionados à execução da folha. Qualificações:Experiência com o sistema Sênior Sistemas, TOTVS e ADP Conhecimento prático em rotinas de Departamento de Pessoal. Habilidades:Boa organização e atenção aos detalhes. Proatividade e bom relacionamento interpessoal. Capacidade de trabalhar em equipe e cumprir prazos. Comunicação clara e objetiva.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Assistente de departamento pessoalEmpresa:Grupo luzemsServiços combinados de escritório e apoio administrativoRamo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)
