Encarregado (a) de Expedição

• Liderar e comandar a equipe de trabalho da expedição - Indústria de Plasticos;
• Conferir estoques e acompanhar movimentações de entrada e saída de produtos;
• Preencher e analisar planilhas de controle de estoque e indicadores do setor;
• Receber mercadorias devolvidas, avaliar condições e destinar para retrabalho ou estorno;
• Atender transportadoras, organizando e acompanhando o carregamento de mercadorias;
• Manter comunicação constante com RH e coordenação de logística para tratar problemas operacionais ou de pessoal;
• Monitorar metas e indicadores, propondo ações corretivas quando necessário;

• Armazenar produtos acabados utilizando paleteira elétrica ou empilhadeira, quando habilitado e autorizado;
• Incentivar e garantir a limpeza, organização e cumprimento das normas e políticas da empresa, especialmente as relacionadas ao Sistema de Gestão Integrada (SGI).

• Superior completo ou em andamento em Processos Gerenciais, ADM, Logistica, ou áreas correlatas.
• Conhecimento em processos de expedição, armazenagem e logística;
• Noções de inventário e controle de estoque;
• Preenchimento e interpretação de planilhas em Excel (nível intermediário);
• Leitura e conferência de pedidos e notas fiscais;
• Operação de empilhadeira e paleteira elétrica (desejável curso atualizado);
• Noções básicas de manobra de veículos pesados (desejável);
• Conhecimento em sistemas ERP ou plataformas de controle logístico.

• Liderança: Capacidade de engajar, orientar e conduzir a equipe para atingir os objetivos do setor, mantendo disciplina, motivação e foco em resultados.
• Comunicação eficaz: Saber se expressar com clareza, objetividade e respeito, tanto com a equipe quanto com outros setores e transportadoras.
• Resolução de problemas: Agilidade e raciocínio lógico para lidar com imprevistos, atrasos ou falhas operacionais, propondo soluções rápidas e eficazes.
• Organização: Manter o controle de processos, prazos, documentos e espaço físico, garantindo a fluidez e a rastreabilidade das operações.
• Proatividade: Antecipar necessidades e agir preventivamente, evitando gargalos e otimizando os fluxos de trabalho.
• Trabalho em equipe: Colaborar com diferentes áreas da empresa (logística, produção, RH, qualidade) e promover um ambiente de cooperação.
• Gestão de tempo e prioridades: Saber definir o que é mais urgente e importante, organizando a rotina da equipe de forma produtiva.
• Resiliência e controle emocional: Manter o equilíbrio diante de pressões típicas do setor logístico, especialmente em momentos de pico.

• PPR pago 2 vezes ao ano
• Plano de saúde gratuito (Unimed)
• Bonificação mensal
• Bonificação por indicação
• Refeição gratuita
• Espaço para descanso
• Plano de carreira
• Sala de jogos
• Atendimento médico e nutricional
• Desconto em combustível
• Desconto em produtos

Ana Recrutamento