Coordenador de Terapia Intensiva - Hospital Mãe de Deus

• Garantir o resultado financeiro e assistencial dos Serviços de Terapia Intensiva, por meio da elaboração e execução do orçamento, bem como, da análise crítica de indicadores e acompanhamento da operação, propondo melhorias e implementações a direção, quando necessário;

• Garantir o Quadro de Lotação (QL) das áreas de terapia intensiva, por meio da gestão de pessoas, gestão do ponto, férias e escala dos enfermeiros e técnicos de enfermagem, garantindo a cobertura assistencial das áreas conforme leis e regulamentos;

• Garantir a gestão e o desenvolvimento da equipe de enfermagem, por meio da liderança e apoio contínuo aos profissionais, coordenação da aplicação da matriz de capacitação, orientações, avaliação de desempenho, controle de indicadores de gestão de pessoas, banco de horas e manutenção do clima organizacional;

• Garantir a disponibilidade de materiais e insumos necessários aos procedimentos assistenciais, por meio de avaliação e definição da gestão de estoque junto aos auxiliares administrativas e técnicos de apoio;

• Garantir a funcionalidade no atendimento ao paciente grave, através do apoio na elaboração e implantação das necessidades de atualização do parque tecnológico, e do acompanhamento do fluxo de consertos e manutenções de equipamentos;

• Contribuir com a qualidade e segurança assistencial, através do apoio na definição da construção de novos processos assistenciais e protocolos médicos-assistenciais nas áreas, bem como, da revisão e da implantação dos mesmos junto às equipes;

• Assegurar adequação de processos junto aos órgãos acreditadores Organização Nacional de Acreditação e Joint Commission International, e fiscalizadores Vigilância Sanitária e Mistério Público do Trabalho, através do acompanhamento e da gestão dos processos

• Contribuir para a Satisfação do Cliente, por meio de processos adequados às necessidades dos mesmos e acompanhamento dos resultados da pesquisa de satisfação dos clientes, dando os devidos encaminhamentos;

• Garantir a gestão do processo assistencial ao paciente grave, conforme planejamento estratégico da instituição, através do acompanhamento à evolução dos processos assistenciais e desenvolvimento das equipes sistematicamente;

• Garantir a implementação e realização dos rounds multiprofissionais e planos de cuidados dos pacientes, por meio da supervisão e liderança da prática assistencial e integração multiprofissional.

• Graduação em Enfermagem;

• Especialização na área de atuação;

• Experiência em Gestão de Pessoas e Processos Assistenciais em Terapia Intensiva.

• Convênio Médico Unimed (conforme política da instituição);
• Convênio Odontológico Bradesco ou Unimed Odonto (conforme política da instituição);
• Seguro de Vida Metlife sem custo para o colaborador;
• Refeitório no local;
• Vale transporte;
• Auxílio Creche em creches conveniadas ou reembolso creche nos demais estabelecimentos;
• Teleatendimento em saúde mental, extensivo a familiares;
• Day off folga de aniversário (conforme política vigente);
• Desconto em curso de inglês (conforme política da instituição);
• Desconto em curso técnico, graduação e MBA (conforme política da instituição).

AESC