Analista de Compras e Suprimentos Sênior (Foco em Financeiro, Contabilidade, Auditoria, Consultoria, Administrativo)
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
- Conduzir processos de compras para as categorias designadas, incluindo pesquisa de mercado, emissão de RFIs/RFPs e negociação com fornecedores.
- Desenvolver e implementar estratégias de strategic sourcing para gerar savings e melhorar o desempenho.
- Atuar na gestão de contratos, assegurando o cumprimento dos termos, SLAs e KPIs acordados.
- Manter relacionamento próximo com stakeholders internos para entender necessidades específicas e alinhar prioridades de compras.
- Gerir fornecedores estratégicos, conduzindo avaliações periódicas de desempenho e mitigando riscos.
- Garantir conformidade com políticas internas e regulatórias, assegurando transparência nos processos.
- Realizar análises financeiras e de mercado para identificar oportunidades de redução de custos e inovação nas categorias gerenciadas.
- Negociar condições comerciais, prazos de pagamento e contratos com fornecedores.
- Trabalhar em colaboração com áreas correlatas, como TI, Finanças e Jurídico.
- Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas.
- Experiência prévia comprovada como comprador ou em posição similar em uma ou mais das áreas: Financeiro, Administrativo, Auditoria, Crédito e Cobrança, Call Center.
- Vivência em projetos de strategic sourcing e gestão de fornecedores estratégicos.
- Experiência com negociação de contratos de tecnologia (ex.: licenciamento de software, infraestrutura em nuvem, serviços gerenciados) e serviços de call center será considerada um diferencial.
- Domínio avançado do Excel.
- Experiência em ferramentas de e-sourcing e ERPs.
- Habilidade para análise de mercado e benchmarks.
- Familiaridade com metodologias ágeis e gestão de projetos.
- Excelentes habilidades de negociação e comunicação.
- Proatividade e capacidade de tomada de decisão com base em dados.
- Trabalho em equipe e facilidade de interação com stakeholders de diferentes níveis hierárquicos.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas prioridades simultaneamente.
- Conhecimento em SAP.
- Pós-graduação.
- Certificações como CPSM (Certified Professional in Supply Management) ou CBPP (Certified Business Process Professional).
- PLR/Bônus: Um reconhecimento extra para valorizar o seu esforço e dedicação! 💸
- Assistência Médica e Odontológica: Para que você tenha toda a segurança e cuidado com a sua saúde e a da sua família. 🏥
- Vale Refeição: Porque sabemos que uma alimentação de qualidade é essencial para o seu dia a dia! 🍽️
- Seguro de Vida: Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos. 🛡️
- Extensão da Licença Maternidade: 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com seu bebê! 👶
- Extensão da Licença Paternidade: 20 dias para que o pais também possa estar presente nos primeiros dias de vida. 👨👩👧👦
- Incentivo à prática de atividade física: Acesse o Wellhub (Gympass) e o Total Pass para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento. 🏋️♂️
- Vale Transporte: Para garantir que seu deslocamento até o trabalho seja tranquilo e sem preocupações. 🚆
- Convênio com o SESC: Desfrute de benefícios incríveis em cultura, lazer, saúde e muito mais! 🎭
- Clube de Descontos: Para aproveitarmos de descontos de até 70% em produtos e serviços com mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina! 🛍️
- Day-off no Aniversário: Para celebrar o seu dia com mais tranquilidade e diversão, você tem direito a um descanso no seu aniversário! 🎉
- Etapa 2: Vamos analisar seu currículo2Vamos analisar seu currículo
- Etapa 3: Bate-papo com o time de RH3Bate-papo com o time de RH
- Etapa 4: Conhecendo a liderança4Conhecendo a liderança
- Etapa 5: Fase Final5Fase Final
- Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time6Proposta pra se juntar ao time
- Etapa 7: Dados pré-contratação7Dados pré-contratação
- Etapa 8: Contratação8Contratação