Soldador II- Vaga Preferencial para Mulheres

• Vaga destinada a profissionais com conhecimento em Solda.
• Disponibilidade de horário.

• Realizar inspeções em máquinas e instalações.
• Executar serviços de soldagem, cortes e enchimentos em peças e componentes de equipamentos, chapas e, reparos de instalações e estruturas.
• Executar soldas com eletrodo revestido, soldas por adição e fusão, cortes com eletrodos e cortes oxi-acetilênicos.
• Executar, manter e orientar a limpeza e conservação das instalações e equipamentos.
• Eventualmente executar serviços de manutenção de Via (substituir dormente, trilhos, componentes de AMV, etc.)
• Auxiliar na execução de serviços mecânicos e de caldeiraria em manutenções preventivas e corretivas.
• Preparar eletrodo energizado nas baias de elevação nas instalações da redução dos fornos das virolas.

• Ensino Médio Completo;
• Curso Profissionalizante em Solda;
• Conhecimento em serviços de soldagem.

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

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