Business Partner

  • Macaé - RJ
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 1 mês
Estamos em busca de um Business Partner para se juntar ao nosso time e contribuir para o desenvolvimento e o crescimento da nossa empresa. Buscamos um profissional com habilidades sólidas em treinamento, desenvolvimento, recrutamento, seleção, pré-admissão, onboarding, endomarketing, employer branding, clima organizacional, gestão de desempenho e gestão de talentos, além de um excelente atendimento ao colaborador. Como Business Partner, você será responsável por conduzir as atividades de recrutamento e seleção, bem como contribuir para o desenvolvimento de programas de treinamento e desenvolvimento de nossos colaboradores. Além disso, você será fundamental na implementação de processos de onboarding para novos funcionários, promovendo uma integração eficaz e positiva na empresa. E apoiar os processos de departamento de pessoal. Sua expertise em endomarketing e employer branding será essencial para fortalecer a imagem da empresa como um ótimo lugar para se trabalhar. Você também será responsável por avaliar e melhorar o clima organizacional, garantindo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Como parceiro de negócio, você trabalhará em estreita colaboração com os líderes e as diferentes áreas da empresa para entender suas necessidades e desenvolver soluções de gestão de desempenho e gestão de talentos que apoiem os objetivos organizacionais. Sua capacidade de atendimento ao colaborador será crucial para garantir que os funcionários se sintam valorizados e apoiados em sua jornada profissional. Se você tem paixão por pessoas e deseja fazer parte de um ambiente inclusivo e acolhedor, nos ajudando a fazer uma diferença significativa na vida dos colaboradores, esta é a oportunidade perfeita para você! Venha fazer parte de uma equipe dedicada a criar um ambiente de trabalho incrível!
  • Local de trabalho: Macaé, RJ
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Trainee
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADES
  • treinamento
  • rescrutamento
  • seleção
  • pré admissão
  • endomarketing
  • employer branding
  • clima organizacional
  • business partner
  • desenvolvimento
  • onboarding
  • gestão de talentos
  • gestão de desempenho
  • atendimento ao colaborador
  • DISC
  • rotinas de dp
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:
  • Administração de empresas, Ensino Superior
  • Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior
  • Psicologia, Ensino Superior
Disponibilidade para viajarEfetivo – CLT

PandaPé