Estamos em busca de um profissional qualificado para assumir a posição de Gerente de Vendas em nossa unidade. O candidato ideal irá liderar nossa equipe e impulsionar o crescimento das vendas da empresa. É importante a experiência em supervisão de equipes de vendas, desenvolvimento de estratégias de vendas e acompanhamento de metas. O candidato selecionado será responsável por planejar e implementar ações para aumentar o desempenho da equipe, identificar oportunidades de mercado e garantir a satisfação do cliente. Se você é uma pessoa motivadora, proativa e com perfil de liderança, venha fazer parte do nosso time!Gestão de Vendas: * Desenvolver e implementar estratégias de vendas para atingir as metas estabelecidas pela empresa;
Analisar o desempenho de vendas e identificar oportunidades de melhoria;
Elaborar relatórios e apresentações sobre o desempenho da área de vendas;
Garantir o cumprimento dos processos de vendas e das políticas da empresa.
Gestão de Pessoas: * Gerenciar a equipe de vendas, oferecendo treinamentos, orientação e feedbacks constantes;
Alinhar interesses com outras áreas da empresa, como marketing, financeiro e recursos humanos;
Acompanhar de perto o mercado e a concorrência, buscando insights para melhorar a performance da equipe.
Gestão de Clientes * Estabelecer relações com clientes-chave e participar de negociações de vendas mais complexas.Habilidades requeridas:
Trabalho sob pressão;
Gestão de Pessoas;
Planejamento estratégico;
Criatividade e Inovação.
Formação:
Ensino superior completo (ou cursando) em administração ou áreas correlatas.