Agile Product Lead

Robert Half

  • Belo Horizonte - MG
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 1 mês
Job Description:A Empresa
  • Segmento de tecnologia e jogos eletrônicos (Bet - Apostas Online), na região de Belo Horizonte-MG.
Descrição da vaga
  • Liderar atividades de discovery e refinamento de backlog com stakeholders de produto, tecnologia, negócios e operações;
  • Garantir que as demandas estejam bem compreendidas, alinhadas com a estratégia da empresa e prontas para o desenvolvimento;
  • Criar e manter histórias de usuário, critérios de aceite e documentação funcional de alto nível;
  • Traduzir necessidades de negócio em objetivos mensuráveis para os times de desenvolvimento;
  • Facilitar cerimônias ágeis, como planning, daily, review e retrospectivas, promovendo uma cultura de melhoria contínua;
  • Auxiliar na remoção de impedimentos e no equilíbrio da capacidade do time;
  • Estimular o uso de métricas ágeis, como Lead Time, Throughput, CFD, Velocity e gráficos de Burndown/Burnup;
  • Acompanhar e promover visibilidade e previsibilidade na entrega de valor durante os sprints;
  • Controlar e metrificar o capacity (capacidade) do time.
Perfil desejado
  • Formação superior completa nas áreas de Tecnologia, Administração, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Experiência comprovada como Product Owner, Scrum Master ou Agile Coach em empresas de tecnologia ou produtos digitais;
  • Capacidade de liderança em ambientes ágeis com múltiplas squads;
  • Domínio prático de metodologias ágeis como Scrum, Kanban ou Scrumban;
  • Experiência com ferramentas como Jira, Confluence, Miro ou similares;
  • Vivência com técnicas de discovery, como user story mapping, priorização e entrevistas com usuários;
  • Boa comunicação, senso de urgência, espírito de equipe e habilidade para conciliar interesses diversos com foco em entrega de valor;
  • Experiência em ambientes de alta escalabilidade e inovação será um diferencial;
  • Disponibilidade para trabalho presencial de segunda a sexta em Belo Horizonte-MG;
  • Vivência em mudanças organizacionais e definição de processos no desenvolvimento de produtos digitais;
  • Experiência com times focados em inovação, pesquisa e entretenimento;
  • Experiência no desenvolvimento de sistemas voltados para operações backoffice;
  • Ser apaixonado(a) por metodologias ágeis, produtos digitais e querer atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e focado em inovação

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