Analista de Estratégia de Prevenção a Fraudes - Sênior

• Assegurar e acompanhar a entrega de recomendações de mitigação em projetos e iniciativas onde foram identificados riscos de fraude;
• Liderar e responder pelos resultados dos processos e projetos sob sua responsabilidade;
• Criação de dashboards para acompanhamento e apresentação de indicadores relevantes para a Prevenção à Fraude;
• Desenvolver, implementar e realizar a manutenção contínua em regras de prevenção à fraude nos sistemas de monitoramento;
• Analisar dados transacionais e comportamentais para identificar padrões suspeitos e oportunidades de melhoria nas regras existentes;
• Realizar testes A/B e simulações para validar a eficácia das regras antes da implantação;
• Monitorar indicadores de performance das regras (falsos positivos, falsos negativos, taxa de detecção, impacto na experiência do cliente);
• Trabalhar em conjunto com áreas de tecnologia, produtos, atendimento e segurança para garantir a efetividade das estratégias antifraude;
• Documentar regras, critérios de decisão e fluxos operacionais, assegurando rastreabilidade e governança;
• Apoiar investigações de casos suspeitos, fornecendo análises e insights baseados nas regras aplicadas;
• Contribuir para a evolução contínua das políticas e diretrizes de prevenção à fraude;
• Garantir conformidade com normas internas, regulatórias e de mercado (ex: BACEN, LGPD, PCI.DSS);
• Garantir o cumprimento de normas, políticas e procedimentos internos;
• Assegurar a conformidade com exigências legais e regulatórias aplicáveis à área de Prevenção à Fraude;
• Trabalhar de maneira autônoma, atuando como referência técnica para aprimoramento de pessoas e processos;
• Estabelecer a melhor comunicação, satisfação e negociação junto aos parceiros internos e externos, mantendo relacionamentos estratégicos;
• Criar, acompanhar e apresentar indicadores relevantes para a Prevenção à Fraude;
• Reagir rápido em situações de incidentes de fraudes, mobilizando times e criando desenhos claros sobre o modus operandi e plano de ação para correção;
• Participar ativamente de projetos e iniciativas, apoiando os times na construção e colaboração com o viés de risco em prevenção à fraude, estabelecendo formas de mitigação, entendendo o negócio através de visão sistêmica;
• Apoio aos colegas na distribuição das atividades com foco na performance da equipe;
• Ser referência para a equipe no alinhamento à missão, valores e cultura organizacional;
• Assegurar a conformidade com exigências legais e regulatórias aplicáveis à área de Prevenção à Fraude.

• Conhecimento técnico intermediário em regras de prevenção a fraudes com visão sistêmica do negócio;
• Conhecimento das exigências legais e regulatórias aplicáveis à área de Prevenção à Fraude;
• Conhecimento em plataformas antifraude com foco em ferramentas transacionais e comportamentais em tempo real;
• Conhecimento em gestão e acompanhamento de indicadores de prevenção a fraudes;
• Conhecimento em gestão de fornecedores relacionados à prevenção a fraudes;
• Conhecimento intermediário em Excel, SQL e ferramentas de BI;
• Conhecimento em testes A/B, simulações de regras, validação de hipóteses com base em dados históricos e análise de falsos positivos e negativos;
• Desejável conhecimento em machine learning aplicado à fraudes, com uso de linguagens como Python ou R e integração via APIs e sistemas;
• Dominio na interpretação de dados transacionais e comportamentais;
• Noções de parametrização e ajuste de regras em motores de decisão.

• Vale alimentação e refeição: auxílio para compra de refeições e alimentos
• Auxílio home office e híbrido: ajuda de custo mensal para quem trabalha de casa ou no modelo híbrido
• Reembolso auxílio creche | babá: reembolso mensal de despesas com creche, escola infantil ou babá
• Auxílio mobilidade: auxílio de custo para despesas com o transporte

• Participação nos Resultados (PPR): remuneração estratégica caracterizada pela participação das pessoas colaboradoras nos resultados da Unicred
• Seguro de vida empresarial: proteção e assistência financeira, promovendo mais segurança e tranquilidade
• Previdência privada: apoio para planejar um futuro mais seguro, com coparticipação da empresa

• Assistência médica: acesso a atendimento médico-hospitalar para você e seus dependentes
• Assistência odontológica: atendimento para você e seus dependentes

• English pass: plataforma digital de ensino de inglês para o seu desenvolvimento pessoal e profissional
• Wellhub (Gympass): acesso a academias e estúdios em todo o país
• Zenklub: plataforma com psicólogos e conteúdos de autodesenvolvimento para você e seus dependentes
• Cesta natalina: destinado para que você organize um momento especial
• Day off no seu aniversário: no mês do seu aniversário, um dia de folga para celebrar esse momento
• Day off no aniversário dos seus filhos: no mês do aniversário dos filhos, oferecemos um dia de folga para celebrar em família

• Licença maternidade: 180 dias (seis meses)
• Licença paternidade: 20 dias

• Atenção aos requisitos mínimos da vaga: confira se você atende às qualificações necessárias antes de se candidatar;
• Comunique sua liderança: informe sua intenção de participar do processo antes de formalizar sua candidatura;
• Preenchimento na Gupy: não esqueça de marcar a opção "colaborador interno" ao se inscrever;
• Respeite o tempo mínimo de admissão na cooperativa, conforme seu Núcleo Regional:

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