Como Analista de Departamento Pessoal Pleno, você será responsável por: Processar e conferir folhas de pagamento, férias, rescisões e benefícios. Admissão e demissão de colaboradores (incluindo contratos e documentações) Manter registros de funcionários atualizados e organizados. Realizar a gestão de benefícios e encargos sociais (INSS, FGTS, etc.) Emitir de guias (eSocial, DARF, RAIS, CAGED) Auxiliar na implementação de políticas e procedimentos do departamento. Responder as consultas relacionadas a questões trabalhistas. Preparar relatórios periódicos para revisão da gestão. Requisitos Graduação completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou Ciências Contábeis. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, manter-se atualizado. Habilidade com sistemas de folha de pagamento. Conhecimento com sistema Domínio será um diferencial. Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e cumprir prazos. Experiência com fechamento e validação de folha de pagamento. Proficiência em Excel e ferramentas de gestão de RH. Conhecimento com sistema Domínio será um diferencial. Experiência em escritório contábil e com empresas de Lucro Real, será considerado um diferencial. Ter fácil acesso para trabalhar na região de Santo Amaro, zona sul de SP.
Local de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Nível hierárquico: Analista
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT
