EDITAL 792/2025 - ANALISTA ADM EM TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO - PROCESSO SELETIVO EXTERNO

CEJAM

  • São Paulo - SP
  • R$ 4.836 por mês
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 3 dias
Para atuar na Sede Administrativa e compor a equipe Treinamento e Desenvolvimento pertencente a área de Gestão de Pessoas para atender aos contratos da Instituição que possui mais de 22 mil colaboradores e atua na Gestão de Saúde desde atenção primária à hospitalar. DESCRITIVO: Identificar as necessidades de treinamento das equipes da instituição e criar programas de treinamento para melhorar habilidades e competências; Buscar oportunidades de treinamento alinhadas com as metas da Instituição; Participar de treinamentos inerentes à área e replicá-los quando necessário; Acompanhar a execução do cronograma de treinamentos; Auxiliar na análise de resultados e elaboração dos relatórios de treinamentos realizados; Elaborar cronograma, planejar e realizar integrações de novos contratos e colaboradores; Divulgar e acompanhar a execução dos treinamentos do PLAMEP; Oferecer suporte aos inscritos nas capacitações; Validar faturamentos de treinamentos; Elaborar e ministrar treinamentos e capacitações quando necessário; Acompanhar casos de situação de crise no Programa de Aprendizagem; Realizar cadastros e atualizações, oferecer apoio aos usuários e acompanhar os resultados na ferramenta institucional de gestão por competências; Criar e acompanhar a execução de cronograma anual de Pesquisa de Clima Organizacional para todas as unidades do CEJAM; Elaborar formulário e realizar reuniões com as unidades para aplicação de pesquisa de clima; Apoiar nos processos da qualidade: rotinas e fluxos, ISO 9001, ONA e demais processos; Consolidar e apresentar os resultados da pesquisa de clima, produzindo o dashboard e relatório para elaboração de plano de ação pelas unidades; Participar da elaboração, atualização e análise de indicadores da área. Participar de reuniões, quando necessário, no que se refere às questões no escopo dos processos de treinamento e desenvolvimento. CARGA HORÁRIA: 40 horas semanais sendo oito horas diárias de segunda a sexta-feira. SALÁRIO: R$ 4.835,61 BENEFÍCIOS: Vale alimentação; vale refeição; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte e convênio com o SESC. Opcionais: cartão multibenefícios, assistência médica e assistência odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub LOCAL DE TRABALHO: Sede Administrativa – Centro – Bairro Liberdade. REQUISITOS: Ensino Superior Completo em Psicologia, Gestão de Pessoas, Administração ou áreas correlatas Desejável Pós-graduação em Psicologia Organizacional áreas correlatas Experiência na área; Vivência com Gestão por Competências e Indicador Conhecimento da Lei da Aprendizagem e Pesquisa de Clima Organizacional e PLAMEP Desejável conhecimento do sistema TOTVS Protheus Conhecimento em Pacote Office, Ferramentas Google e Looker Studio ETAPAS: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Avaliação Técnica (se necessária); Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos. Todas as fases são eliminatórias e classificatórias. Período de Inscrição: 01/09/2025 A 07/09/2025 OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SERÁ ENVIADOS VIA E-MAIL. TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Analista
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT

CEJAM