ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS -TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

NORTE SUL REAL DISTRIBUIDORA E LOGISTICA LTDA

  • Várzea Grande - MT
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 10 horas
O Analista de RH em Treinamento e Desenvolvimento (TD) é responsável por capacitar equipes, mapeando necessidades de aprendizado e implementando programas técnicos ou comportamentais. Ele desenha treinamentos, organiza integrações (onboarding), acompanha indicadores de desempenho (KPIs) e gere Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), visando aprimorar competências e aumentar a retenção de talentos.Principais Atividades:
  • Diagnóstico de Necessidades: Identificar carências de habilidades levantamento de treinamentos nas áreas.
  • Planejamento de Treinamentos: Desenhar e aplicar treinamentos presenciais ou e-learning, incluindo a integração de novos colaboradores.
  • Gestão de PDI e Desempenho: Acompanhar o Plano de Desenvolvimento Individual e auxiliar na avaliação de desempenho.
  • Logística e Fornecedores: Organizar salas, materiais e gerir fornecedores de treinamento.

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