GERENTE DE COMPRAS

• Gestão de Equipe: Supervisionar e orientar a equipe de compras e produtos;
• Gestão de Carteira de Fornecedores: Supervisionar e otimizar a carteira de fornecedores, garantindo a diversificação;
• Negociação com Fornecedores: Conduzir negociações eficazes com fornecedores nacionais e internacionais;
• Análise de Indicadores de Desempenho: Monitorar e analisar indicadores-chave, incluindo margem de lucro, volume de vendas, Custo da Mercadoria Vendida (CMV), taxa de ruptura de estoque e vendas perdidas devido a rupturas, implementando ações corretivas quando necessário.
• Gestão de Custos: Assegurar o cumprimento do orçamento de despesas relacionado ao CMV;.
• Planejamento Estratégico de Compras: Desenvolver e implementar estratégias de compras baseadas em previsões de demanda e metas de vendas por categoria de produto, utilizando técnicas de forecast para alinhar os níveis de estoque às necessidades do mercado;
• Análise e Otimização do Mix de Produtos: Avaliar continuamente o portfólio de produtos, identificando oportunidades para introdução de novos itens, descontinuação de produtos de baixo desempenho e promoção de vendas cruzadas e incrementais;
• Gestão de Estoque: Monitorar os níveis de estoque para minimizar rupturas e excessos, garantindo a disponibilidade dos produtos mais demandados e otimizando o capital investido em inventário;
• Desenvolvimento de Fornecedores: Identificar e cultivar relacionamentos com novos fornecedores, diversificando a base de produtos e assegurando alternativas competitivas no mercado;
• Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em conjunto com as áreas de vendas, marketing e logística.

• Ensino superior em Administração, logística ou áreas correlatas;
• Pacote Office e Excel Intermediários/ Avançado;
• Habilidade com sistema Winthor, WMS (Diferencial);
• Habilidade em planejamento e controle logístico;
• Conhecimento de ferramentas de ERP.

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