
Gerente de Loja
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
- Gestão de pessoas: Integração, treinamento, desenvolvimento e acompanhamento individual de cada colaborador da equipe;
- Gestão de estoque: faltas, sobras, vencimentos, ruptura, reposição;
- Gestão e desenvolvimento comercial: prospecção e desenvolvimento de novos clientes e oportunidades de negócios, acompanhamento e desenvolvimento de vendedores;
- Monitoramento de preços praticados pela concorrência na praça, sugestão de preços, promoções e ações comerciais;
- Suporte aos vendedores: negociações especiais, preços, prazos, condições de pagamento;
- Gerenciamento da loja (filial): coordenar organização, limpeza, arrumação e manutenção da loja, mercadorias, estoque, caixas, expedição e demais áreas;
- Acompanhar os indicadores da loja e atuar buscando melhorias;
- Prestação de contas (reporte) e atendimento das demandas da matriz;
- Requisitar serviços e suporte à matriz;
- Ensino médio completo;
- Desejável ensino superior (completo ou cursando);
- Vivência / Experiência prévia no varejo;
- Habilidade para negociação e fechamento de vendas;
- Habilidade para prospecção de novos clientes e desenvolvimento da carteira atual;
- Habilidade para liderar e motivar a equipe;
- Comprometimento;
- Foco em metas e objetivos;