Product Owner Spec IV (Trade Finance)

Santander

  • São Paulo - SP
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 5 dias
Product Owner Spec IV (Trade Finance)Country: BrazilDescrição adicional do cargo# QUEM SOMOSA F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades:Temos uma vaga para você se tornar Product Owner Spec IV (Trade Finance).Aqui, seu papel será:
  • Desenho de solução técnica;
  • Alinhamento com arquitetura técnica;
  • Definição de cenários e testes de homologação;
  • Validação das evidências de homologação;
  • Testes de implantação e pós-implantação;
  • Acompanhamentos das fases de execução garantindo a qualidade e prazos acordados;
  • Participação nas cerimonias da squad (Pré PI-quadrimestral; PI-quadrimestral; Planning-mensal; Daily; Refinamento-mensal; Review-mensal; Retro-mensal).
Requisitos imprescindíveis:- Capacidade de Influenciar / Mobilizar;- Comunicação assertiva;- Organização;- Adaptabilidade;- Autonomia.Hard skills- Certificação PSPO ou CSPO;- Conhecimento em tecnologia;- Conhecimento em mercado financeiro;- Experiência em discussões estratégicas executivas;- Experiência em apresentações executivas.- Experiência anterior com produtos Trade finance;- Inglês ou espanhol avançado.# BENEFÍCIOS:➡️ Auxílio refeição;➡️ Convênio médico;➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;➡️ Vale Transporte;➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;➡️ DayOff Aniversário;➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;➡️ Auxílio Creche;➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.# Middleware #Dynatrace #Cloud#LI-Hybrid

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