Supervisor(a) de Vendas Varejo (São José do Rio Preto/SP)

São José do Rio Preto - SP
Permanente
Período integral

Há 23 dias

SUPERVISOR DE VENDAS EXTERNAS (TELEFONIA) DESCRIÇÃO DA VAGA Estamos em busca de um(a) SUPERVISOR(A) DE VENDAS EXTERNAS com perfil inspirador e dinâmico, pronto(a) para liderar equipes de alta performance no setor de Telefonia. Buscamos alguém que valorize o desenvolvimento de pessoas, a excelência nos processos e a satisfação dos nossos clientes. Se você é movido(a) por desafios, acredita na força do trabalho em equipe e tem paixão por resultados, a Live One é o lugar ideal para você brilhar e crescer! Somos uma empresa inclusiva! PCD’S são muito bem-vindos em nosso time. #VemSerLiveOne #LideresLiveOne! O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ Vivência comprovada em supervisão de equipes de vendas (preferencialmente no setor de telefonia); Assertividade em comunicação e negociação; Orientação para resultados e entrega de soluções; Adaptabilidade e Gestão do tempo; Familiaridade com indicadores comerciais e políticas de vendas; Conhecimento em processos seletivos e gestão de pessoas; REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Graduação Completa ou Cursando em Administração, Marketing, ou áreas relacionadas; Carro Próprio e CNH Ativa; Notebook próprio; Disponibilidade para viagens interestaduais; Flexibilidade de horários; Conhecimento em ferramentas digitais e Pacote Office (Excel e PowerPoint); INFORMAÇÕES ADICIONAIS No Grupo Live One você vai encontrar: Cultura de trabalho que respeita e valoriza as pessoas; Desenvolvimento de Carreira; Plano de Cargos e Salários com possibilidades horizontais e verticais, ou seja, você é o protagonista de sua carreira! Premiação SEM TETO sobre metas atingidas; Convênio Saúde com abrangência Regional ou Nacional ; Plano Odontológico; Convênio Farmácia e Wellhub/Gympass (para cuidar da saúde); Descontos em Instituições de Ensino Superior de até 50%; Seguro de Vida; Vale Refeição; Ajuda de Custo Deslocamento e Reembolso para estacionamentos; Day Off (folga de aniversário); ETAPAS DO PROCESSO Cadastro Triagem Testes ou Avaliações Painel de Entrevistas (online e ou presencial) Treinamento (como etapa eliminatória) Contratação NOSSO JEITO DE SER? Desde 2014, a Live One se destaca como uma empresa que valoriza o respeito pelas pessoas, parceria, inovação. Fundada em Campinas, interior de São Paulo, como parte de um grupo empresarial consolidado, crescemos rapidamente e contamos hoje com mais de 1000 colaboradores espalhados por mais de 10 estados do Brasil, que transformam desafios em conquistas todos os dias. Com orgulho de nossas realizações, recebemos, nos últimos dois anos, o selo internacional Great Place to Work (GPTW), reconhecendo nosso compromisso com um ambiente de trabalho acolhedor e colaborativo. Esse sucesso é reflexo do esforço conjunto de pessoas que escolheram fazer parte do nosso time e da nossa cultura focada em resultados e inovação. Na Live One, nossos valores são a base de tudo o que fazemos: Parceria que fortalece relações, Inovação que impulsiona o futuro, Respeito por cada indivíduo, Pessoas como o centro de nossas ações, Atitude para enfrentar desafios, Comprometimento com a excelência e Ética em cada decisão. SAIBA MAIS SOBRE NÓS https://liveonetrade.com.br https://www.linkedin.com/company/liveonetrade

Local de trabalho: São José do Rio Preto, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Nível hierárquico: Supervisor

VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADES

Conhecimento em ferramentas digitais e Pacote Office (Excel e PowerPoint)
CNH B ativa
Flexibilidade de horários
Notebook próprio
possuir carro próprio
Graduação Completa ou Cursando em Administração, Marketing, ou áreas relacionadas
Disponibilidade para viagens interestaduais
Orientação para resultados e entrega de soluções
Conhecimento em processos seletivos e gestão de pessoas
Adaptabilidade e Gestão do tempo
Assertividade em comunicação e negociação
Premiação SEM TETO sobre metas atingidas
Vivência comprovada em supervisão de equipes de vendas (preferencialmente no setor de telefonia)
Familiaridade com indicadores comerciais e políticas de vendas

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:

Administração de empresas, Ensino Superior
Marketing, Ensino Superior

Habilitação para dirigir: BVeículo próprioEfetivo – CLT

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