Coordenador de operações
Instituto Desenvolver
- São Paulo - SP
- Contrato
- Período integral
Cursos de: Administração,Marketing
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: PJ
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta das 11h às 19h Ter disponibilidade para trabalhar aos finais de semana nos eventos (média de 1 evento a cada 2 meses)
Disponibilidade para home-officeResponsabilidades da posição:
- Coordenar a equipe de marketing e atendimento
- Coordenar os recursos de acordo com os planos
- Cuidar do orçamento, dos processos e projetos de lançamentos dos infoprodutos
- Definir estratégias com gestor
- Desenvolver cronogramas de execução
- Realizar a prospecção e avaliar viabilidade
- Checar se atividades estão sendo realizadas com a estratégia e sendo entregues dentro do prazo
- Assegurar que os requisitos do cliente estão sendo atendidos
- Propor de maneira formal melhorias no projeto para equipe e clientes
- Gerenciar crises internas e externas
- Agir preventivamente assegurando o bom andamento do projeto
- Implementar políticas e indicadores que orientem a equipe
- Acompanhar indicadores C
- Garantir que os objetivos do projeto sejam atendidos através do acompanhamento e mediação do progresso e ações corretivas
- Assegurar que as entregas atendem aos critérios de qualidade e estejam de acordo com os padrões estabelecidos
- Liderança e habilidades de gestão de equipe
- Conhecimento em processos operacionais
- Habilidades analíticas e de resolução de problemas
- Comunicação eficaz e habilidades interpessoais
- Orientação para resultados e foco em metas
- Capacidade de tomar decisões estratégicas
- Conhecimento em logística e cadeia de suprimentos
- Capacidade de trabalhar sob pressão e em ambientes dinâmicos
- Formação acadêmica na área de Administração,Marketing ou áreas afins
- Gestão eficiente da equipe de operações
- Otimização dos processos operacionais
- Melhoria contínua da qualidade dos serviços prestados
- Redução de custos operacionais
- Implementação de novas tecnologias e ferramentas para otimização das operações
- Monitoramento e controle de indicadores de desempenho
- Garantia do cumprimento de prazos e metas estabelecidas
- Identificação e correção de falhas nos processos
- Desenvolvimento e capacitação da equipe de operações
- Alinhamento das operações com os objetivos estratégicos da empresa