Pessoa Gestora de Projetos Jr. 1820
- Brasil
- Estágio
- Período integral
- Planejar e acompanhar projetos sob supervisão;
- Atuar no planejamento detalhado de escopo, prazos e recursos de projetos de baixa e média complexidade, realizando o acompanhamento da execução e atualização dos planos conforme a metodologia de gestão adotada;
- Apoiar na gestão de riscos e problemas;
- Identificar, registrar e monitorar riscos e problemas do projeto, propondo ações mitigadoras ou corretivas com o suporte de GPs mais experientes ou da coordenação;
- Manter comunicação com stakeholders internos e externos;
- Elaborar relatórios de status e organizar reuniões de acompanhamento, assegurando uma comunicação clara, estruturada e frequente com os envolvidos no projeto (clientes, equipe interna e demais áreas);
- Assegurar a aplicação de processos e uso de ferramentas da Softplan;
- Utilizar adequadamente as ferramentas corporativas de gestão de projetos (como Project, Confluence, Power BI), bem como garantir o cumprimento dos processos, normas e templates definidos pela empresa;
- Colaborar com a equipe e garantir entregas com qualidade;
- Atuar de forma colaborativa com as equipes técnicas e funcionais, assegurando o alinhamento das entregas com os requisitos do projeto e os critérios de qualidade acordados.
- Formação superior completa em áreas como Administração, Direito, Engenharia, Sistemas de Informação, Gestão de Projetos ou áreas correlatas;
- Ter conhecimento em metodologias de gestão de projetos tradicionais (PMBOK, waterfall, etc.);
- Compreender os processos de iniciação, planejamento, execução, monitoramento e encerramento de projetos, com foco em entregas sequenciais;
- Ter experiência (acadêmica, estágio ou profissional) no apoio à condução de projetos em fases, com definição clara de escopo, prazos e marcos;
- Vivências em atividades como elaboração de cronogramas, acompanhamento de entregas, controle de mudanças e suporte à gestão de riscos;
- Ser capaz de organizar e documentar planos, atas, cronogramas, planos de ação e indicadores de desempenho do projeto;
- Demonstrar forte habilidade em registro e controle de informações para garantir rastreabilidade e transparência na condução do projeto;
- Ter conhecimento básico ou intermediário em ferramentas de gestão de projetos tradicionais;
- Utilizar ferramentas como Microsoft Project, Excel, PowerPoint e ferramentas de documentação, para planejamento, acompanhamento e apresentação de status de projeto.
- Vale-alimentação/Vale-refeição;
- Plano de saúde e odontológico;
- Auxílio Home Office;
- Participação nos Lucros e Resultados;
- Voucher para Kit Setup;
- Seguro de vida;
- Day Off aniversário;
- Programa de promoção à saúde e bem-estar;
- Parcerias e descontos.
- Etapa 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight2Mapeamento de Habilidades - Mindsight
- Etapa 3: Entrevista com a Pessoa Recrutadora3Entrevista com a Pessoa Recrutadora
- Etapa 4: Excelência Técnica - Desafio 4Excelência Técnica - Desafio
- Etapa 5: Excelência Técnica - Entrevista com a liderança5Excelência Técnica - Entrevista com a liderança
- Etapa 6: Queremos te ouvir sobre como foi a experiência desse processo seletivo :)6Queremos te ouvir sobre como foi a experiência desse processo seletivo :)
- Etapa 7: Contratação7Contratação