Apoiar o processo de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos, agendamento de entrevistas até o retorno aos candidatos;Auxiliar na admissão de novos colaboradores, incluindo conferência de documentos, cadastro em sistema e integração;Dar suporte à administração de pessoal, como controle de ponto, férias, afastamentos, demissões e benefícios;Apoiar na organização de treinamentos, eventos internos e ações de endomarketing;Atualizar e manter organizados os arquivos e registros de colaboradores;Auxiliar na comunicação interna e no alinhamento de políticas e procedimentos;Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e encaminhando solicitações.