Responsável pelo controle, planejamento e monitoramento dos programas de treinamentos normativos de Segurança e Saúde Ocupacional (SSO) nas unidades operacionais da companhia, assegurando a conformidade com as exigências legais aplicáveis, em especial as Normas Regulamentadoras (NRs), as diretrizes corporativas e os requisitos internos. Consolida indicadores, reporta desvios às lideranças de SSO das plantas e apoia os processos de auditoria, contribuindo para o fortalecimento da cultura de segurança e conformidade organizacional.Realizar o levantamento de necessidades de treinamentos normativos junto às áreas operacionais, com base em requisitos legais, indicadores e avaliações de desempenho;Planejar e controlar o calendário de capacitações obrigatórias das unidades operacionais, assegurando o cumprimento dos prazos legais e corporativos;Monitorar e consolidar indicadores de treinamentos normativos (realizados, vencidos, pendentes) por unidade, reportando desvios e recomendando ações corretivas aos Gerentes de SSO das plantas;Controlar o banco de evidências e registros documentais das capacitações realizadas, garantindo rastreabilidade e conformidade para fins de auditoria;Acompanhar as atualizações das Normas Regulamentadoras (NRs) e demais requisitos legais de SSO aplicáveis, avaliando impactos nos programas de treinamento;Assegurar que os treinamentos realizados atendam integralmente às exigências das NRs, requisitos Inpasa e diretrizes corporativas vigentes;Organizar e disponibilizar evidências documentais de conformidade para os processos de auditorias internas e externas relacionadas a treinamentos normativos;Prospectar e avaliar tecnicamente fornecedores e instituições especializadas para realização de treinamentos normativos nas modalidades presencial, online e EAD;Apoiar o processo de homologação de fornecedores, verificando aderência às exigências legais e aos padrões de qualidade da companhia;Acompanhar a execução dos treinamentos de integração de novos colaboradores, assegurando o cumprimento dos programas normativos obrigatórios;Apoiar a revisão e atualização de procedimentos e diretrizes corporativas relacionados à gestão de treinamentos normativos;Elaborar relatórios gerenciais periódicos com indicadores de capacitação, vencimentos e status de conformidade por unidade; Executar as atividades da função respeitando todas as normas e procedimentos de segurança, saúde e meio ambiente do trabalho, estabelecidos pela organização, bem como, utilizar constantemente todos os EPIs de uso obrigatório no desenvolvimento das atividades do cargo e do setor. Tendo a responsabilidade de informar ao seu superior imediato qualquer atividade que apresente risco a sua saúde ou dos demais colegas de trabalho;Exercer as atividades em comum acordo com os valores, políticas, diretrizes, procedimentos e processos da empresa, sempre focando nas metas organizacionais, e mantendo sigilo e protegendo as informações da companhia;Manter a disciplina no programa 5S, objetivando um trabalho seguro por meio da manutenção da organização, padronização e limpeza do ambiente de trabalho;Zelar pelas propriedades da empresa sob sua responsabilidade, informando ao superior imediato qualquer problema ou avaria detectada.Ensino Superior Completo;Desejável Experiência na área.Benefícios: Vale alimentação; Plano de saúde (Unimed); Seguro de Vida; Plano odontológico; Transporte Fretado; Refeitório; PPR; Wellhub; Edupass; Orienteme;
