Coordenador / Engenharia - Obras aeroportuárias

• Apoiar os times de projetos nas necessidades relativas à engenharia, estudando os projetos, e demais especificações na busca de itens críticos e de oportunidades.

• Discutir e validar métodos, processos, equipamentos e demais recursos a serem aplicados na obra para efeito de orçamentos e proposta.
• Manter-se atualizado em relação aos materiais, equipamentos e processos construtivos disponíveis no mercado ou adotados por concorrentes, buscando continuamente novas tecnologias aplicáveis no setor.
• Pesquisar e desenvolver alternativas técnicas para viabilizar e maximizar os resultados dos orçamentos, recomendando soluções com o melhor desempenho e retorno econômico para o cliente.
• Apoiar os times de projeto em atividades de planejamento, discutindo as melhores estratégias de ataque e viabilização de prazos.
• Apoiar as unidades de negócio nas necessidades de engenharia, antevendo problemas e desvios e promovendo soluções de situações já detectadas pela própria unidade.
• Apoiar as unidades de negócio na melhoria dos processos e recursos produtivos visando um nível de produtividade e qualidade diferenciados.
• Dar apoio ao gestor da unidade de negócios nos pleitos junto aos clientes, com o objetivo de esclarecer e justificar desvios ou acontecimentos imprevistos.
• Apoiar as unidades de negócio na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho no sistema da qualidade, bem como apoio na elaboração do plano da qualidade para as novas obras.
• Apoiar a equipe de assistência técnica na solução de problemas técnicos.
• Coordenar a equipe de trabalho sob sua subordinação, delegando atividades, fornecendo orientações quando necessário e avaliando sua performance para criar condições para o crescimento e desenvolvimento de seus integrantes.

• Ensino superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura ou ensino de tecnologia ligado a Construção Civil.
• Experiência consolidada em obras aeroportuárias, com conhecimento de normas em Lado Ar.
• Disponibilidade para atuar em São Paulo/SP.

• Contratação CLT;
• Participação nos lucros e resultados, conforme procedimento Interno;
• Plano de saúde elegível a família , contendo desconto apenas para os dependentes, o titular é isento;
• Plano odontológico, mesma formatação do plano de saúde;
• Seguro de Vida;
• Vale transporte;
• VR ou VA com a flexibilidade de divisão de percentual;
• Day off;
• Parceria Gympass e Totalpass;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Portal de treinamentos, com diversos cursos.

HTB