Analista de Recrutamento e Seleção PL

• Apoiar na aplicação de Talent Acquisition no processo de atração e seleção talentos da empresa;
• Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, com triagem de currículos, abordagens e agendamento de entrevistas com os candidatos;
• Realizar interação com Gestores afim de conduzir o processo de alinhamento da posição;
• Identificar e selecionar fontes de recrutamento, fazer a divulgação das vagas, através de site e outras fontes de seleção, realizar a triagem e busca ativa de candidatos através de plataformas de seleção;
• Realizar contato telefônico com candidatos para mapeamento e convocação de entrevistas;
• Mapeamento de mercado e identificação de profissionais potenciais através de hunting ativo;
• Atuar com recrutamento e seleção por competências de candidatos de todos os níveis e perfis;
• Conduzir programas de recrutamento e seleção de aprendizes e estagiários;
• Fazer agendamento de cases, testes práticos e teóricos afim de auxiliar na avaliação do candidato;
• Dar retorno negativo aos candidatos de todos os processos seletivos realizados pelo time de R&S;
• Apoiar o time na coleta de documentação, agendamento de exame, referências, consultas, envio dos documentos ao Departamento Pessoal;
• Realizar preenchimento dos indicadores e base de dados da área, além de outras atividades relacionadas à função.

• Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos e Correlatas;
• Conhecimento em Pacote Office (Excel, Power Point);
• Vivência com processos de R&S de alta complexidade e alto volume;
• Excelente habilidade de relacionamento e de comunicação;
• CNH e disponibilidade para viagens.
• Disponibilidade para viajar
• Necessário possuir experiência em recrutamento e seleção (hunting, mapeamento de perfis, programas de estágio e trainee).

Veronese