Analista de Desenvolvimento de RH

RHF Talentos

  • Holambra - SP
  • Permanente
  • Período integral
  • Há 14 dias
Oportunidade de Carreira em Desenvolvimento de RH em Holambra Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para o cargo de Analista de Desenvolvimento de RH para uma renomada empresa localizada em Holambra. Se você tem um forte background em Recrutamento e Seleção, além de uma compreensão profunda do engajamento e indicadores de RH, esta é a oportunidade ideal para você. Como Analista de Desenvolvimnto de RH, você será responsável por liderar processos de recrutamento e seleção, garantindo a contratação de profissionais alinhados com as necessidades da empresa. Sua expertise em engajamento de equipes será fundamental para desenvolver estratégias que promovam um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Além disso, você será o responsável por acompanhar e analisar indicadores de RH, fornecendo insights valiosos para tomadas de decisão estratégica. Experiência em recrutamento e seleção é essencial, com um foco em identificar e atrair talentos de alta qualidade. Seu papel também envolve a colaboração com diferentes departamentos para entender as necessidades de pessoal e desenvolver planos de ação eficazes. O engajamento com os colaboradores será uma das suas principais responsabilidades, buscando sempre melhorar a satisfação e o desempenho da equipe. Se você é uma pessoa organizada, com habilidades analíticas apuradas e uma forte ética de trabalho, esta vaga é para você. Junte-se à nossa equipe e contribua para o crescimento e o sucesso da empresa, aplicando sua expertise em RH para criar um ambiente de trabalho que valorize e retenha os melhores talentos. Aguardamos seu interesse para fazer parte dessa jornada de sucesso!
  • Local de trabalho: Holambra, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Analista
HABILIDADES
  • Possui experiência em Recrutamento e Seleção, engajamento e indicadores
  • Microsoft Excel
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)Efetivo – CLT

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