Realizar atividades inerentes ao processo de admissão de pessoal, identificação funcional, bem como atividades de envio de informações à Contabilidade Zelar pelas informações pessoais dos colaboradores da Instituição, atentando para o cumprimento da Lei Geral de Proteção de Dados e suas derivações. Controlar os períodos aquisitivos de férias, levantando informações e conciliando interesses dentro das possibilidades, bem como comunicar aos devidos envolvidos no processo. Controlar a compra, distribuição e respectivos descontos de vale-transporte. assistência médica e demais benefícios oferecidos pela Instituição. Realizar a apuração de ponto dos colaboradores, atentando para faltas, atrasos e horas extras, de acordo com as diretrizes vigentes. Gerar informações para elaboração da folha de pagamento, bem como as alterações funcionais ocorridas, a fim de que sejam incluídas no cadastro geral pela Contabilidade. Disponibilizar para chefia imediata relatórios diversos sob demanda. Preparar documentos legais exigidos, efetuando levantamentos para obtenção de dados, conforme solicitação dos colaboradores, setores, Contabilidade, Jurídico e/ou demais órgãos públicos. Executar outras tarefas correlatas, conforme solicitação do superior imediato, de acordo com procedimentos e diretrizes internas. Ensino médio completo. Experiência prévia em departamento pessoal. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. Acesso fácil ao Bairro Prado ( Av. do Contorno com Av. Amazonas).Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Assistente de departamento pessoalEmpresa:Foco recursos humanosEmpresa atua com consultoria em recursos humanos.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)