Analista de Sistemas - Pl
ARANHA FERREIRA SOCIEDADE DE ADVOGADOS
- São Paulo - SP
- Permanente
- Período integral
Reconhecido pelo atendimento altamente humanizado em cobranças corporativas, a AFAMAIS usa de tecnologias ágeis de negociação B2B e B2C na busca por recuperar não só créditos, como também, e especialmente, seus clientes.Descrição:
Você gosta de tecnologia, dados e desafios? Então essa vaga pode ser sua! Buscamos um(a) Analista de Sistemas Pleno para atuar em uma empresa dinâmica do segmento de cobrança e call center, com foco em otimização de processos e apoio à tomada de decisão estratégica.O que você irá fazer:
➡️ Desenvolver e manter rotinas de banco de dados em MS SQL;
➡️ Apoiar na criação de relatórios e dashboards em Power BI;
➡️ Gerir fornecedores de soluções tecnológicas (Vcom, Uniki e outros);
➡️ Administrar e implementar melhorias em sistemas de CRM voltados para cobrança;
➡️ Oferecer suporte técnico e estratégico às áreas usuárias, garantindo a continuidade e eficiência das operações;
➡️ Atuar em escala de plantão para atendimento de demandas críticas.O que esperamos de você:
➡️ Mínimo de 3 anos em empresas de Assessoria de Cobrança ou Call Center;
➡️ Desejável experiência no segmento de veículos
➡️ Domínio de MS SQL e desenvolvimento avançado de procedures;
➡️ Experiência com Power BI;
➡️ Vivência em gestão de fornecedores;
➡️ Experiência em gestão de soluções CRM de cobrança (Vcom, Uniki, entre outros).Modelo de contratação:
➡️ Híbrido;
➡️ PJ.Informações adicionais
Trabalhar no Grupo AFA tem diversos benefícios e oportunidades.Conheça mais:
➡️ Vale Refeição;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Assistência médica;
➡️ Assistência odontológica;
➡️ Day Off;
➡️ Convênio Farmácia;
➡️ TotalPass;
➡️ Comemorações mensais dos aniversariantes, aniversários de empresa, promoções, nascimentos, casamentos, entre outras datas especiais;
➡️ Excelente clima organizacional;
➡️ Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
➡️ Ambiente descontraído, que incentiva a parceria entre as pessoas, estimula a criatividade e aumenta a nossa disposição;
➡️ Programas e ações focadas no bem-estar dos colaboradores.Etapas do processo:
➡️ Etapa 1: Aplicação para Vaga
➡️ Etapa 2: Triagem – Sistema Sólides
➡️ Etapa 3: Entrevistas e processos internos
➡️ Etapa 4: Contratação#Vemserafamais!