Será responsável pela estruturação, implementação e acompanhamento da política de cargos e salários nas empresas do grupo, análises e pesquisas salariais, elaboração e avaliação de pesquisas de clima organizacional, condução dos processos vinculados às certificações ISO 9001 e ISO 14001, entre outras atividades pertinentes ao cargo.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:Sé rhConsultoria em recursos humanos.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)
