Quais Suas Missões Diárias:Ser responsável pela definição de tabelas, índices, views, constraints, triggers, stored procedures, tablespaces ou parâmetros de armazenamento e outros elementos necessários para o armazenamento, a recuperação e a deleção de objetos persistentes;Monitorar o desempenho e os planos de controle de qualidade para identificar melhorias;Identificar, analisar e interpretar tendências ou padrões em conjuntos de dados complexos;Projetar e e implementar banco de dados de acordo com as necessidades e visualizações de informações dos usuários finais, desenvolvendo procedures, tabelas, funções.Requisitos:SQL Server 2016 ou Superior;Experiência prática com padrões de banco de dados e aplicativos de usuário final;Experiência de trabalho comprovada com banco de dados.Conhecimentos desejados:Familiaridade com linguagens de programação API;Habilidades de resolução de problemas e capacidade de pensar algoritmicamente;Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban e Squads).O que estamos oferecendo?Salário competitivo, benefícios, trabalho híbrido.Cuidados com o seu bem-estar:Happy Day no dia do seu aniversário? um dia livre para se dedicar a você;Confraternizações;Termômetro emocional;Ginástica Laboral;Programa de Saúde Emocional;Convênio plano de saúde;Convênio plano Odontológico.O que esperamos de um Colaborador ACOMHard skills;Soft skills;Organização, determinação, pro- atividade, comprometimento com metas e resultados;Demonstrar compromisso para com o sucesso dos nossos clientes;Atuar em parceria com a liderança;Agir como dono do negócio;Ser disposto a trocar conhecimentos;Manter-se atualizado em seu campo de atuação.Como é trabalhar aqui na ACOM:Nosso time é incrível, colaboramos e fazemos juntos acontecer.Nossa cultura é ágil e estamos em constante evolução.Trabalhamos com autonomia e criatividade.Ambiente de trabalho é um espaço descontraído, integrador e repleto de desafios!Incentivamos o crescimento profissional e o desenvolvimento dos nossos colaboradores.Como funcionará nossa seleção:Inscrição;Teste de perfil;Análise Curricular;Entrevista com o RH;Bate papo com Gestor;Bate papo com a Gerência.