Objetivo da Função:Garantir o pleno funcionamento do hub (centro de distribuição/apoio), assegurando eficiência operacional, qualidade no atendimento, cumprimento de metas e integração entre equipes, clientes e parceiros. Requisitos:Formação superior em áreas como Logística, Administração ou Engenharia de Produção, com experiência comprovada na área, preferencialmente em funções de liderança e operações logísticas. Principais Responsabilidades 1. Gestão Operacional Coordenar as operações diárias de recebimento, armazenamento, separação, expedição de cargas e expedição. Monitorar indicadores de performance (SLA, OTIF, produtividade, perdas, custos). Garantir o cumprimento de normas de segurança e qualidade. 2. Gestão de Pessoas Liderar e motivar a equipe do hub (supervisores, auxiliares, motoristas etc. ). Definir escalas de trabalho e acompanhar produtividade. Realizar treinamentos, feedbacks, reciclagens e desenvolvimento de competências. 3. Planejamento e Estratégia Implementar processos de melhoria contínua para reduzir custos e aumentar eficiência. Apoiar a expansão e estruturação do hub conforme demanda da operação. Relatar resultados e propor soluções à gerência/diretoria. 4. Relacionamento e Comunicação Atuar como elo entre o hub e a matriz/filiais/parceiros. Garantir bom relacionamento com transportadoras, fornecedores e clientes. Gerenciar conflitos e assegurar qualidade no atendimento. 5. Controle e Compliance Monitorar inventário, auditorias e conformidade com normas legais e internas. Controlar o uso de equipamentos, frota e infraestrutura do hub. Garantir aderência às políticas de ESG, segurança do trabalho e sustentabilidade. Indicadores de Sucesso (KPIs). Nível de serviço (SLA/OTIF). Produtividade por colaborador. Custos operacionais versus orçamento. Taxa de avarias e perdas. Engajamento e turnover da equipe.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:OutrosEmpresa:Polly consultoria em serviços terceirizadosLocação de mão-de-obra temporária.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)
